UNI noviny číslo 4/2011

Letos první ze čtyř plánovaných akcí se zúčastnili starostové či místostarosto- vé měst Litvínov, Meziboří a Lom, šesti obcí a Svazku obcí v regionu Krušných hor. Vedení Unipetrolu a Unipetrolu RPA tentokrát zastupovali ředitel ko- munikace Martin Pavlíček a Vladimír Zemánek, ředitel jednotky chemická výroba. Za oblast bezpečnosti se do- stavili ředitel úseku HSE&Q Pavel Sláma a Jaroslav Porteš, vedoucí odboru risk managementu. V úvodu Martin Pavlí- ček zdůraznil, že Unipetrol dělá vše pro- to, aby byl lídrem na trhu a dobrým za- městnavatelem,cožjeprookolníregion a jeho obyvatele důležité. Unipetrol se rovněž snaží klást důraz na podporu inovací, vzdělávání a díky chystanému programu UNIcre bude po jeho realizaci v roce 2014 lákadlem pro mladé vzděla- né lidi do regionu. Jaroslav Porteš mimo jiné předvedl způsob zvládání mimo- řádných událostí v chemickém areálu a hovořilo se i o průběžném zlepšování způsobů vyrozumívání starostů part- nerských měst a obcí o tomto druhu informací. S jeho slovy souhlasil Martin Klika, ředitel Městské policie Litvinov. Mistostarostka Litvínova Erika Sedláč- ková poděkovala za současný kontakt firmy s městem, stejně jako za připra- vovaná setkaní. Jan Bejček, starosta Nove Vsi v Horach, se zajímal, zda může počítat s finanční podporou Unipetrolu RPA v podobné výši jako v minulých le- tech.Onijehokolegovéjipotřebujíznát pro plánování akcí ve městech i obcích s podporou chemického podniku. V po- řadí druhé setkání by se mělo konat do dvou měsíců, když Unipetrol RPA slí- bil připravit další prezentaci o firmě. LetošníprvnísetkánívChemparkuZáluží Unipetrol(ir)– Chempark Záluží, který spravuje Unipetrol RPA, ve čtvrtek 10. března navštívili zástupci měst a obcí Mostecka. Důležitýzdroj Nedávno jsme se mohli v tisku do- číst, že patříme ke zhruba 60 pro- centům firem v ČR, které vydávají své noviny nebo časopisy. Podle výsledků prvního kola průzkumu v Unipetrolu jsou pro vás UNI no- viny důležitým zdrojem informací. Co vám nabídneme tentokrát? Ná- vštěvu starostů v Unipetrolu RPA či další krok v oblasti energetiky. Hovoříme o vzdělávání zaměst- nanců s podporou EU, o oslovení vysokoškoláků i o popularizaci che- mie mezi žáky ZŠ. Představujeme více i Dorotu Sobków či Tomasze Przybyslawskeho. Věnujeme se prodeji plastů, zarážce v Paramu, likvidaci starých ekologických zá- těží za Chemparkem či bezpečnos- ti. Představí se i Jaroslav Pazour, hlavní technolog pardubické rafi- nerie. V příloze najdete unikátní výzkumné a vzdělávací centrum UniCRE. Martin Pavlíček ředitel komunikace » Editorial» aktualita » ProPagacE značky » Úrazy Bezpečnost práce ve skupině společnost počet pracovních úrazů i.–iii. 2011 2010 2009 2008 unipetrol 0 0 0 0 unipetrol rpA 0 5 5 0 unipetrol Doprava 0 2 1 2 unipetrol services 0 0 0 0 paramo 3 2 2 3 Benzina 0 0 0 0 česká rafinérská 0 1 3 1 Vpřehledusesledujípracovníúrazysab- sencí delší než tři kalendářní dny u vy- braných společností skupiny Unipetrol. V březnu 2011 nebyl v rámci sedmi firem skupiny zaznamenán takto klasifikovaný úraz. víceinformacínastr.4 uni ú p l n ě n o v é i n f o r m a c e číslo 4 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l d u b e N 2 0 1 1 VteplárněT200skončilprovoz kotelnyaodběrovýchturbín str. 2–3 Příběh všedního dne Jaroslava Pazoura str. 8–9 VZálužívznikneunikátnívýzkumné avzdělávacícentrumUniCRE str. i–iv Vzdělávání zaměstnanců Parama a tří dalších firem skupiny str. 5 ročník 5 Unipetr ol je generálním pa rtneremJaroslavportešpřiprezentacisvv. Všechny traktory značky Zetor mají od března roku 2009 v motoru, v trans- misi a v okruhu řízení olejovou prvoná- plň od Parama. „Na základě poznatků z provozu od našich uživatelů traktorů jsme s kvalitou nakupovaných maziv spokojeni,“ dokládá Miroslav Weber z oddělení vývoje převodovek. Part- nerství společností Paramo a Zetor Tractors se široké ve- řejnosti poprvé představilo 21. března, kdy se v areá- lu brněnské společnosti uskutečnila první za- stávka Zetor 65 Tractor Show. Ukázkovároadshownáslednězavítádode- sítky dalších míst v České republice. Spo- lečnost Paramo na nich představí špičkové motorové oleje MOGUL pro osobní vozy i zemědělskou techniku.„V traktorech Zetor byly na základě zkoušek pro- vedených ve Vývojové zkušebně R&Dschválenymotorovéoleje mimořádné výkonnosti pro vysoce namáha- né naftové motory a potenciálem splnění přísných emisních limitů,“ připomíná Lu- boš Krejčík, manažer speciálních projektů Parama. Bližší informace o olejích Mogul během jednotlivých akcí podávají a pří- padné dotazy zodpovídají všem zájemcům přítomnízástupcispolečnostiParamo. Návštěvníci se mohli na každé další zastáv- ce Zetor 65Tractor Show na vlastní oči pře- svědčit,ževýkonaspolehlivostmotorukaž- démobilnítechnikypřímosouvisískvalitou používanéhooleje. Paramo(ji)–VtraktorechZetorsepoužívajívprvníchnáplnícholejeznačkyMogul. SpolečnostParamo,kterájevyrábí,protonechybělanaspeciálníroadshow připravenék65.výročíexistenceznačkypředníhočeskéhovýrobcetraktorů. Paramo partnerem narozeninové oslavy Zetoru

uni2 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Aby17.březnanemuselnajednoukončit provoz dvou turbín a stejného množství kotlů, v předstihu se odstavil porucho- vý kotel 12 a s ním turbína 5. Stalo se tak v pátek 11. března ve 21.20 hodin. O šest dnů později zbývalo v teplárně T200 odstavit poslední provozující kotel (číslo 9) a turbínu 1, což se uskutečnilo v 9.30 hodin.„O hodinu a čtvrt později se v takzvané staré části teplárny T200 odstavila elektronapáječka 4, která od- stavený kotel chladila vodou. Tím skon- čil provoz kotelny a odběrových turbín teplárny T200,“ upřesnil Jiří Kočí, ve- doucí teplárny T200 a tepelně energe- tických rozvodů. Teplárna T200 do roku 1999 zásobova- la areál párou (tlak 1,8 MPa a 0,35 MPa) aelektrickouenergií.Ktomusloužiloaž12 kotlů a všechny odběrové turbíny (1, 3, 4, 5,6,7,8)atéžkondenzačníturbosoustro- jí TG2 a TG9. Poté se T200 změnila již jen na elektrárnu. „Emisní limity z hlediska SO2 se podařilo dodržet nákupem nízko- sirného uhlí z dolu Centrum a množství tuhých znečišťujících látek ve spalinách jsme vyřešili instalací dvou tkaninových filtrů. To umožnilo provoz T200 po roce 1998, kdy fungovaly dva kotle a dvě tur- » rok chEMiE » rozhoVor » aktualita VteplárněT200skončilprovoz kotelnyaodběrovýchturbín » akciE Zatímco trh měřený indexem pražské burzy PX vzrostl o procento, cena akcií Unipetrolu v březnu stagnovala mezi 170 a 180 korunami a měsíc uzavřela na úrovni -1%. Rozdíl mezi výkonností trhu a cenou akcii Unipetrol od začátku roku tak narostl již na 15%. Částečně za tento vývoj můžou odhady analy- tiků. Zástupci ING doporučují „prodat“ s cílovou cenou až na úrovni 140 korun 174,00Kč Kurz akcií Unipetrolu k 31. březnu 2011 VývojkurzuakciíUnipetroluzauplynu- lých12měsíců(zaokrouhlenonaceléKč). iV V Vi Vii Viii iX X Xi Xii i ii iii 202 199 192 212 224 2010 2011 209 200 195 197 184 175 174 ajsoutaknejpesimističtějšímianalytiky. Na druhou stranu odborníci Raiffeisen radí„držet“,stím,žeakciepostrádajívý- raznějšírůstovýimpulz. Od poloviny března se významná po- zornost kapitálového trhu soustředila na Českou rafinérskou a zveřejněné in- formaceomožnémodprodejipodíluENI ruské společnosti Gazprom. Všeobecně známá pozice Unipetrolu je, že za eko- nomicky odůvodněných podmínek má společnost o navýšení podílu v České rafinérské zájem. Otázkou ale zůstává cena. Trh spekuluje o ceně za 32,445% podílvrozmezí200až400milionůdola- rů, i když většina odhadů je spíše v dolní polovině uvedeného pásma, reflektující cenuupodobnýchtransakcívEvropě. Prvníworkshopproběhne18.květnapřed pražskou Národní technickou knihovnou pod názvem Chemie a paliva. Unipetrol mimo jiné ukáže automobilovou cisternu dceřiné společnosti Petrotrans či techni- ku firemního hasičského sboru. Přítomna bude i testovací stanice společnosti SGS, která ověří kvalitu prémiového paliva VERVA společnosti Benzina. Další chemické jarmarky se plánují na 22. června v Pardubicích, 18. září v Ústí nad Labem a 23. září v Praze. Podpoříme chemické jarmarky Podrobnosti na www.rokchemie.cz Unipetrol(bk,ir)–LetossevČRuskutečnívrámciMezinárodníhorokuchemie2011 několikjarmarkůaworkshopů,nakterýchsebudepodíletinašeskupina.Přinich budoumítnávštěvnícimožnostvyzkoušetsirůznéchemickéexperimentyčisedo- zvědětněcozajímavéhozoblastichemie. Robert Keller manažer vztahů s investory Unipetrolu UnipetrolRPA(ir)–V polovině loňského roku se rozhodlo o definitivním ukončení provozu teplárnyT200.„Během následujících měsíců se termín upřesňoval, až bylo stanoveno, že se v březnu 2011 odstaví kotelna a odběrové turbíny.V té době byly v celé teplárně v provozu dva kotle, stejný počet odběrových turbín a pak ještě kondenzační turbogenerátoryTG2 aTG9.Ty však využívají páru z teplárnyT700 a k jejich odstavení má podle plánu dojít až v druhé etapě,“ uvedlWitold Stanislaw Sugalski, ředitel jednotky energetické služby Unipetrolu RPA. Unipetr ol je generálním pa rtnerem pohlednateplárnut200zesevernístrany. plakátyprosŠavŠstudenty Co vás vedlo k tomu, že jste vloni opustila rodné Polsko a v úvodu lis- topadupřijalapracovnínabídkuser- visní firmy Unipetrolu? Mám velmi ráda výzvy a nabídka Uni- petrolu mi připadala velmi zajímavá nejenom z profesního hlediska. Česká republikajekrásnázemě–prácetadymi dovoluje spojovat práci se zábavou. Jak vidíte, sníh a těžká zima v České repub- lice nebyly žádnou překážkou v dosažení mých cílů. Polovina února pro vás jistě zna- menala další výzvu. S jakými pocity aočekávánímjstepřijalapostperso- nální ředitelky celé skupiny? Kdo se nerozvíjí, ten couvá. Dříve jsem pracovala mnoho let jako personální ře- ditelka ve velikých průmyslových společ- nostech – proto nabídka, abych se stala personální ředitelkou ve skupině Unipe- trol, skvěle korespondovala s mými zna- lostmi. Jsem velmi ráda, že se objevila taková šance.V průmyslových společnos- techsecítímjakorybavevodě,takžejsem plnáoptimismuavěřím,žemůžuspoleč- nost rozvinout v rámci oblasti, kterou teď řídím.Amojeočekávání?Realizaceplánů a inspirování lidí k novým ideám. HR je velmi zajímavou oblastí za předpokladu, že člověk má rád lidi a váží si jich, a také že rozumí byznysu. Profesní kariéru jste začala jako personální poradce, pak jste řešila personální otázky v terénu ve třech firmách a od roku 2006 do nástupu do naší skupiny jste se opět věno- vala komerčním školením a pora- denským službám. Zrekapitulujte prosím, s čím jste se setkala? Vždy to byly služby pro industriální spo- lečnosti. Organizovala jsem školení pro manažery a vypracovávala řešení týkají- cí se systémů hodnocení a odměňování v organizaci.Také jsem dělala školení pro mistry v rámci Akademie mistrů. Sou- střeďovalajsemsenazlepšováníefektivi- tyamanažerskýchdovedností.Mámtaké rozsáhlé zkušenosti v oblasti náboru. Co z toho byste ráda zavedla v Uni- petrolu? Velmi důležitá je firemní kultura a snaha o to, aby lidé ve společnosti chtěli pra- covat. Doufám, že se mi podaří vzbudit trošku entuziazmu a nadšení. Ohledně projektů, které chci zavést – chtěla bych se soustředit na rozvoj dovedností ma- nažerů střední úrovně a na vypracování plánu zastupitelnosti. Velmi důležité je také udržovat dobré vztahy s odbory, které považuji za naše sociální partnery v byznysu. V lednu byla ve skupině přijata nová personální strategie pro roky 2011 a 2012. Jaké má nejdůležitější cíle a proč? Plán zastupitelnosti, který se zaměří na utvoření skupiny klíčových talentů v organizaci. Na tento projekt naváže školení této vybrané skupiny lidí a roz- víjení dovedností. Také je velmi důležité zavedení všech personálních nástrojů V průmyslových společnostech se cítím jako ryba ve vodě Aktuální informace o akcích roku chemie jsou dostupné na webu společnosti (http://www.unipetrol. cz/cs/o-nas/rok-chemie). Unipetrol(ir)–DorotaŁucjaSobkówsestala17.únoranovoupersonálníředitelkou skupinyUnipetrol.NatomtovýznamnémmanažerskémpostuvystřídalaKrzysz- tofaŁozińského.Požádalijsmeprotonovoupersonálníředitelkuorozhovor.

d u b e N 2 0 1 1 3 » PErsonální ÚsEk » rok chEMiE Revize odměňování „Ve společnosti Unipetrol RPA došlo na začátku března k revizi systému od- měňování, kdy podstatnou změnou oproti stávajícímu systému by mělo být přenesení kompetencí za správu roz- počtu z jednotlivých jednotek a úseků na personální úsek,“ řekla Miroslava Hradilová. Personální úsek bude odpovědný za při- dělování budgetů na vyplácení varia- bilních složek mezd, přičemž princip zůstává stejný. Pro skupinové mzdy je to v průměru 7,5% podle kolektivní smlou- vy, a pro individuální mzdy je maximální částka 20% z reálné základní mzdy. Skupinové bonusy by měly být vypláce- ny čtvrtletně na základě splněných cílů a úkolů, tedy ve mzdě za duben, červe- nec, říjen a leden. Individuální bonusy zůstávají na roční bázi, jak tomu bylo dosud. „Všechny tyto změny zavádíme proto, abychom měli ucelený a efektivní systém, srozumitelný všem zaměstnan- cům společnosti,“ vysvětlluje Miroslava Hradilová. Rozvoj kompetencí Další hlavní aktivitou v Unipetrolu RPA je připravovaný projekt týkající se rozvoje kompetencí, jehož zahajovací schůzka (Kick off meeting) se uskuteční 20. ka- lendářní týden. Cílemjesprávnéohodnoceníkvalifikova- nýchamotivovanýchzaměstnancůavyu- žití zkušeností z tohoto pilotního progra- mu k vypracování rozvojového procesu pro celou skupinu Unipetrol. „Uvedený projekt nám pomůže stát se profitabilní petrochemickou společností v Evropě,“ uvedlarovněžMiroslavaHradilová. Smyslem je zapojit zkušené vedoucí pracovníky, kteří by sami definovali jaké zaměstnance chtějí mít a jaké vlastnosti a dovednosti od jednotlivých pozic oče- kávají. Tvorba kompetenčního modelu je dlouhodobýprocesaneobejdeseanibez využití zkušeností z jiných společností prostřednictvím externího poradce. „Pro tuto spolupráci jsme zvolili opět společ- nostAssessmentSystems,sekteroujsme již v tomto a minulém roce absolvovali několik projektů,“ dodala rovněž Miro- slavaHradilová. Výstupy z tohoto dlouhodobého progra- mu budou sloužit k další personální práci se zaměstnanci skupiny v oblasti rozvoje a kariérového růstu. Uvedený projekt má jít ruku v ruce s kariérovým a nástupnic- kým programem, představeným v minu- lémUNI. Personálníúsekinformujeosvýchaktivitách Unipetrol (bk, ir) – Skupina Unipetrol se stala v České republice generálním partnerem Mezinárodního roku che- mie 2011, který vyhlásily organizace UNESCOaMezinárodníuniečistéaapli- kovanéchemie.TodíkyUNInovinámjiž víte,nyníodpovídámenadotaz:Proč? „Partnerství Unipetrolu umožní popula- rizaci chemie po celé České republice,“ řekl generální ředitel Unipetrolu Piotr Chełmiński. „Jak roste poptávka po od- bornících z oboru chemie a výzkumných pracovnících obecně, doufáme, že se nám podaří nejenom zvýšit povědomí o pozitivním vlivu chemie na každodenní život, ale i přilákat nové talentované pra- covníky,kteříbymohliposílitnašispoleč- nost v budoucnu.“ „Unipetrol je lídrem českého petroche- mického a rafinérského průmyslu a vý- znamným zaměstnavatelem v rámci celé České republiky, proto je pro tuto vý- znamnou celoroční akci přirozeným part- nerem,“ řeklVáclav Slovák, člen předsed- nictva České společnosti chemické, která Mezinárodní rok chemie v ČR koordinuje. Z výsledků průzkumu veřejného míně- ní, který si nechal Unipetrol zpracovat, vyplývá, že si 93 procent obyvatel ČR uvědomuje důležitost chemie v každo- denním životě. Podle devíti z deseti stu- dentů je chemie lukrativní obor. “Česká republika se nicméně obecně potýká s poklesem zájmu o studium technic- kých oborů. Společnosti v petrochemic- kémodvětvíbytakvbudoucnostimohly čelitnedostatkukvalifikovanýchpracov- ních sil,“ uvedl rovněž Piotr Chełmiński, generální ředitel Unipetrolu. bíny a kondenzační turbogenerátor TG9,“ dodalJiříKočí. Kvůliefektivitěvýrobybylzpětzprovozněn i turbogenerátor TG2 a dosavadní výroba 30 MW vzrostla o 50 procent. V roce 2002 se investovalo do výstavby třetího tkani- nového filtru, zprovoznil se díky tomu třetí kotelavýrobaelektrickéenergiestouplaaž našpičkových80MW.„Vroce2008sevdů- sledku útlumu teplárny přešlo na provoz dvou kotlů a produkce elektrické energie kleslazhrubaočtvrtinu.Vtomtorežimuse provozovalo až do poloviny letošního břez- na,“ v krátkosti vysvětlil okolnosti výroby vteplárněT200. V T200, která se skládá z úseku kotelny, strojovny,úpravnyvodyatepelněenerge- tických rozvodů, v závěru roku 2010 pra- covalo 109 zaměstnanců.„Do nové orga- nizační struktury teplárny T700 (současná výrobapáryaelektrickéenergieproareál) přejde 44 zaměstnanců, aby se do června příštího roku zaškolili do nových pracov- ních pozic. Ostatní, kteří se neuplatnili při výběruaprůběžnýchhodnoceních,opouš- tí firmu ve dvou etapách. „K 31. březnu odešlo 33 zaměstnanců, z nichž 30 pro- cent si našlo další uplatnění v Chemparku Záluží,konkrétněnaPetrochemii,vodárně a na Agru,“ uvedl Jiří Kočí. Ještě k provo- zujícím kondenzačním turbosoustrojům – TG2 a TG9 se má odstavit při začátku zarážky, tedy do konce srpna.„Kompletně se zruší úsek strojovny, kotelny a omezí se z části úpravna vody, která přejde pod teplárnuT700stejnějakotepelně energe- tické rozvody,“ uzavřel Jiří Kočí. odstaveníposledníhokotlevyšlonasměnu„A“atopičeLadislavačerveňákaamistraFrantiškačomaje. AsistovaljimpřitomMojmírkasl,kterýpřed nedávnempřešeldosekceúdržby.zvlastníiniciativyseakcezúčastniliizaměstnancijinýchsměn,atoJaroslavkalinaaAleškarásek.odstávkyturbíny tG1sezúčastnilizdeňkostaráček,MartinHorváth,stanislavŠotolaačlenovévedeníúsekuvýrobyenergií. na podporu vedení. Rolí personálního oddělení je podpora obchodu, i když jde přece jen o vedlejší činnost. Podstatná je aktivní spolupráce na stavbě organizace. Jakévásvnejbližšídoběčekajíosob- ní rozhodnutí? Pokud jde o soukromý život, obvykle do- sáhnu, co jsem naplánovala, i když občas je nutné počkat si na dary osudu. Žiju velmi intenzivně – mohla bych se tady zmiňovat o mnoha věcech. Vždy věřím, že to nejlepší je ještě před námi. Personalista se neobejde bez úzké spoluprácesmanagementemnarůz- ných úrovních řízení. Jak se vám daří komunikovat s polskými i s českými manažery? Můj nejnovější vynález je polsko-česko- angličtina. Když jsem rozčílená, mluvím česky dost plynule. V komunikaci nejsou důležitá jen slova – důležitá je také řeč těla a pozitivní přístup k druhé osobě. Vztahy se tvoří díky vybudování důvě- ry a prostředí ke spolupráci. Je důležité respektovat okolí a snažit se druhému člověku porozumět, a nezáleží na tom, na jaké úrovni v organizaci ta osoba je. Je to svého druhu uměni. Původně jste studovala práva v To- runi a později postgraduálně řízení sociálního potenciálu organizací. Co z uvedených oborů využíváte v dnešní práci? Měla jsem štěstí, že jsem vystudovala velmi dobrou právní fakultu, která mně především naučila myslet. To se stane zřídkakdy, aby škola dávala cokoliv kro- mě formálního vzdělání – v mém přípa- dě to bylo jinak. Člověk by se měl pořád rozvíjet a učit. Je to úkol na celý život a také patent na dlouhověkost a mládí. Mojepracovnízkušenostimidalynejvíc, byla jsem ve velmi zajímavých organi- zacích, kde mě čekaly netypické výzvy. Takové výzvy vytváří nástroje. A také mi pomohly knihy. A rozhovory se zajíma- vými lidmi. Poskytuje vám rodina zázemí pro vaši práci? Jestli mi rodina pomáhá? Pomáhají hlav- nětím,žesouhlasili,abychbylatakdlou- ho z domu. Z úvodu je zřejmé, že působíte v zahraničí poprvé. Jak se vám líbí v Čechách a jak třeba v Praze? Česká republika a Praha jsou fantastic- ké. Cítím se tady úžasně, i když se mu- sím naučit této zemi rozumět. Praha je neuvěřitelně krásná – trochu se podo- bá Krakovci, kde žiji. Už jsem si oblíbila českou kuchyni – asi to nezůstane bez následků, pokud se mi nepodaří přestat jíst knedlíky. V rámci profesní kariéry jste v uplynulých měsících zazname- nala výrazné změny, které jistě kladou velké časové nároky. Máte čas na nějaké koníčky, popřípadě na cestování a seznamování se s Českou republikou, její historií i s lidmi? Mým koníčkem je život ve všech jeho aspektech. Plánuji cestovat po České re- publice – bude to letní výlet. Dorotasobków,novápersonálníředitelka UnipetrolServices(ir)–V únoru začala rubrika, v níž personalisté průběžně informují o důležitých novinkách z oblasti lidských zdrojů (HR).Tentokrát jde o odměňování a rozvoj kompetencí. Unipetr ol je generálním pa rtnerem Proč je Unipetrol partnerem roku chemie?

uni4 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l FotoohlédnutízasetkánímstarostůvChemparkuZáluží » aktualita v západních zemích jsou bezobslužné čerpací stanice poměrně běžné, v čr je první od roku 2007 a nyní ji testuje i Benzina. Paramo(ji)– Podniky skupiny Unipetrol se i letos zúčastnily setkání zástupců firem z celé České republiky s vysokoškoláky v prostorách Univerzity Pardubice. Desátý ročník veletrhu pracovních příležitostí Kontakt 2011 byl jedinečnou příležitostí pro získání informací o podmínkách na trhu práce pro současné i budoucí absolventy vysokých škol. Kontaktsezaměstnavateliusnadňujestart profesníkariéryvysokoškoláků Prostor a příležitost pro osobní kontakt mezi studenty, absolventy a zástup- ci jejich potenciálních zaměstnavatelů připravila Univerzita Pardubice tradičně v prostorách své auly.„Účastí na Kontak- tu na sebe upozorňujeme jako na vý- znamného zaměstnavatele, který má o schopné vysokoškoláky zájem. Kromě uplatněnísevrámciJuniorprogramuna- bízí například Paramo studentům odbor- né praxe či stáže a možnost spolupráce na bakalářských či diplomových pracích,“ říká Tomáš Krejčík, personální manažer Unipetrol Services. Stánek podniků skupiny Unipetrol patřil i tentokrát k nejnavštěvovanějším. Stu- denti svými četnými dotazy potvrdili, že na veletrhu pracovních příležitostí nejde pouze o hledání pracovního uplatnění teď a tady, ale i o získávání konkrétnější představy o dění na trhu práce, které se týká univerzitních studentů a absolventů v delším časovém horizontu. V propagačním stánku podniků skupiny Unipetrol byli návštěvníci veletrhu se- známeni s požadavky potenciálního za- městnavateleasezvyklostmivefirmách. Odvážnější studenti vyplnili i krátký sou- těžní test, jehož otázky byly zaměřeny právě na skupinu Unipetrol. A co právě ta absolventůmnabízí,sezájemcidozvěděli z prezentace v přednáškové místnosti. Kontakt 2011 studentům a absolven- tům Univerzity Pardubice bezesporu i tentokrát pomohl při rozhodování o volbě budoucího zaměstnavatele. Cenné byly zejména poznatky jak a kde si najít práci či jak se připravit na výbě- rové řízení. » PodPora Vzdělanosti Cílem projektu „Hodina moderní chemie“, který zaštítila Česká rafinérská, je popularizovat chemii a moderní chemické obory, atímjepřiblížitstudentům středníchazákladníchškol. V rámci hodiny zástupci VŠCHT Praha objasňovali nejnovější trendy v che- mii, a především ukazovali praktické aplikace chemie, bez kterých se neobejde náš každodenní život. Hodina je velmi interaktivní, probí- há formou dialogu s množstvím pokusů, které se průběžně předvádí. Hodiny moderní chemie velmi kladně hodnotili jak žáci škol, tak jejich peda- gogové, z nichž mnozí projevili zájem o pokračování této aktivity do bu- doucna. Ředitel SOŠ a SOU Kralupy nad Vltavou Lubomír Černý zaslal VŠCHT Praha děkovný dopis. Konstatoval, že prezentace měly na všech zúčastně- ných školách pozitivní ohlas, a ocenil výbornou spolupráci zainteresovaných subjektů. » PodPora Vzdělanosti Českárafinérská(as)–V rámci vzájemné spolupráce České rafinérské sVysokou školou chemicko-technologickou v Praze se uskutečnilo 23 ukázkových hodin moderní chemie pro žáky devíti základních škol v Kralupech nad Vltavou,Veltrusech a Mělníku. Akci organizačně podpořily Střední odborná škola a Střední odborné učiliště v Kralupech nadVltavou, zastoupené ředitelem školy Lubomírem Černým. Hodinymoderníchemienavybraných základníchškoláchKralupskaaMělnicka základní škola počet hodin/tříd revoluční, kralupy nadvltavou 2/4 třebízského, kralupy nadvltavou 2/2 komenského, kralupy nadvltavou 2/2 klapálka, kralupy nadvltavou 3/5 veltrusy 4/4 Jungmannovy sady, Mělník 4/4 pšovka, Mělník 2/2 J. Matiegky pražská 2817, Mělník 4/4 seifertova, Mělník 1/1 ukázka z hodiny moderní chemie. o atmosféře během setkání zástupcům měst a obcí Mostecka v unipetrolu rpA svědčí tvář Jana Bejčka, starosty nové vsi v Horách, který se mimo jiné zajímal, zda finanční podpora bude stejná, jako v předešlém roce. pozitivní odpověď se dozvěděl od vladimíra zemánka, ředitele jednotky chemická výroba, který celou akci řídil. po akci se starosta Želenic Jaroslavvašek bavil s delegáty unipetrolu o řece Bílině a jejím dalším zarybnění. „Pod testovacím názvem Expres 24 na výpadovce z Vysokého Mýta stojí bezobslužná čerpací stanice, která má v nabídce v nepřetržitém provozu adi- tivovaný benzin BA 95 a naftu TOP Q,“ řekl Václav Loula, ředitel úseku jakosti Benziny. Čeští motoristé mohou od za- čátku dubna platit za pohonné hmoty od Benziny, potažmo od Unipetrolu RPA či Parama, aniž by se setkali s personá- lem čerpací stanice. Vzhledem k tomu, že se jedná o bezob- služný provoz, je čerpací stanice vybavena kamerovým systémem, který snímá zvlášť SPZ vozidla i řidiče při čerpání PHM. Provo- zovatel se tak brání proti případným nene- chavcům,kteříbychtěliodjetbezplacení. Desátého ročníku veletrhu pracovních příležitostí kontakt 2011 se v prostorách univerzity pardubice zúčastnila i studentka, která zavítala do stánku podniků skupiny unipetrol. na dotazy jí odpovídala ivetavrabcová atomáš krejčík, personalisté unipetrolu services. Zcelanovábezobslužnáčerpacístanice Benzina(ir)–Novýnázevaizpůsobprovozu,tytodvěnovinkysesnoubívčerpací stanici,kterounověnajdetenavýchododPardubicuVysokéhoMýta. » noVinka Pro kliEnty

d u b e N 2 0 1 1 5 » tÉMa MěsícE » číslo MěsícE » dotazy zaMěstnanců JaktovidígenerálníředitelPiotrChełmiński V první řadě je třeba zdůraznit, že uváděný projekt je plně v kompetenci společnosti Paramo, nikoliv centrály Unipetrolu. Paramo začalo na přípravě programu pracovat již před dvěma lety, kdy poskytovateli dotace předložilo žá- dost s projektem. Ten z prostředků EU a státního rozpočtu ČR přinese spo- lečnosti Paramo dotaci 9,35 milionu korun. Poskytnuté prostředky mají pří- jemci dotace zajistit dostatečný prostor a podporu pro rozvoj zaměstnanců, a to i pro partnery, kterými jsou v tomto pří- padě Unipetrol RPA, Unipetrol Doprava a Unipetrol Services. Unipetrol (ir) – Uplynulý měsíc se ve skupině Unipetrol konala první část průzkumu spokojenosti s UNI novinami,kterésezúčastnilo28pro- centzaměstnancůzdevítifirem. Z dosavadní zprávy vyplývá, že 9 z 10 zaměstnanců hodnotí celkový obsah pozitivně. Nejzajímavějšími a nejčte- nějšími rubrikami UNI novin jsou Aktu- ality ze společností skupiny, Zajímavosti z výroby a Právnické okénko + Finanční poradna. Téměř polovina zaměstnanců nespatřuje nutnost změny u žádné ze současných rubrik, přesto se některým nelíbil kupříkladu Ping-pong. Více in- formací připravujeme do některého z příštích vydání UNI novin.V době uzá- věrky totiž probíhala druhá část průzku- mu. Pracovníci firmy IpsosTambor oslo- vovali náhodně vybrané zaměstnance a při pohovoru od nich získávali bližší podrobnosti. V minulých novinách jsem se dočetla o pokračující spolupráci Unipetrolu RPA s okolními městy a obce- mi.Nenašlajsemtamvšak nic o avizované podpoře rybářů. Bude pokračovat vysazování kaprů do řeky Bíliny? I letos pokračuje spo- lečný projekt Unipetro- lu RPA a Českého rybář- skéhosvazunazlepšení zarybnění řeky Bíliny. „Na základě smlouvy o spolupráci, pode- psané v červnu loňského roku mezi vedením firmy a rybáři, se i letos vy- sadí do řeky Bíliny další kapři a nově i jelci,“ potvrdil Pavel Sláma, ředitel úseku HSE&Q, který má v Unipetro- lu danou problematiku na starosti. Tentokrát se jedná hned o dva ter- míny, a to na jaře a na podzim. Jak uvedl Václav Jelínek z ČRS Severočeské- ho územního svazu Ústí nad Labem, kapr obecný bude vysa- zen 22. dubna. Další doporučenou rybou je jelec jesen, v jeho případě dojde k za- rybnění řeky hned několikrát během dubna a října. První z kroků vedou- cích ke zkvalitnění zarybnění řeky Bíliny se uskutečnil již v zá- věru září 2010. Tehdy díky finančnímu daru od Unipetrolu RPA rybáři vysadili do řeky 2 700 kilogramů kapra. „Jed- nalo se o 1 600 kusů šupináčů, kteří se do Bíliny dostali hned na čtyřech místech jejího toku od Českých Zlatník u Mostu po Trmice u Ústí nad Labem,“ upřesnil Pavel Sláma. Průzkumpokračujedalšímkolem Odpovídámenavašedotazy 28 procentzaměstnanců zceléskupinysezú- častnilodotazníkového šetřeníkfiremnímnovinám.Před dvěmaletytobylojen17procent. Společnost Paramo zahájila realizaci projektu financovaného z fondů Evrop- ské unie. Rozhodnutí o poskytnutí dota- cevevýši9353731Kčvydalo14.prosin- ce 2010 Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky. Hrazeno bude 100 procent nákladů prostřednictvím „dočasného rámce“. „Hlavní cíl projektu, který zajišťuje Pa- ramo spolu s Unipetrolem RPA, Unipet- rolem Doprava a Unipetrolem Services, spočívá ve zvýšení klíčové kompetence zaměstnanců ve prospěch vyšší konku- renceschopnosti jak společností, tak i je- jich jednotlivých zaměstnanců na trhu práce. Cílovými skupinami jsou mistři, zaměstnanci obchodu a management,“ vysvětluje Tomáš Krejčík, manažer pro- jektu. Projektu, který vychází z hodnocení vzdělávání v uplynulém období a analý- zy vzdělávacích potřeb, se zúčastní cel- kem 270 zaměstnanců, z toho ze všech tříspolečností170mistrůa60pracovní- kůobchodu.Dález Paramaabsolvuje20 zaměstnanců výuku anglického jazyka a dalších 20 se zúčastní kurzu finanční- ho řízení. „Společné vzdělávání zaměstnanců společnosti Paramo a jejích partnerů v rámci projektu umožní potřebnou vý- měnu zkušeností z práce na obdobných pozicích v různých firmách skupiny. A to jak v případě vzdělávání mistrů, tak i za- městnancůobchodu.Vzhledemkrostou- cí konkurenci na trhu je žádoucí prodejní dovednosti obchodníků a úroveň jejich jednánísezákazníkemzvyšovatneustále. Jazykové vzdělávání a kurzy v oblasti fi- nančníhořízeníbylyvedenímspolečnosti Paramoidentifikoványjakonezbytnépro pracovníky středního a vrcholového ma- nagementu,“uzavíráTomášKrejčík. VzdělávánízaměstnancůParama atřídalšíchfiremskupiny Paramo(ji)–Pardubická rafinerie získala z prostředků Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu České republiky dotaci na vzdělávání zaměstnanců. A to nejen svých, ale i zaměstnanců tří firem skupiny – partnerů projektu. Unipetrol(ir)–V únorových firemních novinách jsme otevřeli novou rubriku, v níž redakce zprostředkovává odpovědi na dotazy zaměstnanců. Nejdříve jsme se zaměřili na energetiku, minule na kontakt zálužské firmy s regionem a nyní na pokračující zarybnění řeky Bíliny. Své dotazy posílejte na adresu noviny@unipetrol.cz. tomáš krejčík, manažer projektu vzdělávání zaměstnanců parama a dalších tří firem skupiny. Mezi prvními zaměstnanci, kteří si vyzvedli poukázku na komfortní mytí auta v síti čerpacích stanic Benzina v redakci uni novin v záluží, byl Jiří prošek z unipetrolu services, kterému za účast v průzkumu děkuje ivana ryllová z pr. Vzdělávací program je pro Paramo a jmenované partnery skvělou příleži- tostí jak efektivně vyškolit zaměstnan- ce v oblasti soft skills, finančního řízení avjazykovýchznalostech.Běhemdvou let by se mělo školení zúčastnit celkem 270 zaměstnanců na různých pracov- ních pozicích. Využití dotačních titulů je správnou cestou jak financovat ob- last rozvoje a vzdělávání zaměstnanců ve skupině Unipetrol. K přiděleným prostředkůmjetřebapřistupovatcitlivě a s maximální efektivitou je využít pro zkvalitnění lidského potenciálu, který máme ve firmě k dispozici.

uni6 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Drcená guma z použitých pneumatik přidávaná do asfaltových směsí fungu- je jako částečný modifikátor. Výsledná směs se vyznačuje sníženou hlučností a jako bonus částečně řeší problematiku nakládání s nebezpečnými odpady. Nové silniční modifikované pojivo MO- FALT RMB obsahuje silniční asfalt, jem- ně mletý granulát z ojetých pneumatik a stabilizační a kompatibilizační přísady. „Modifikace mletou gumou odpovídá současným trendům udržitelného roz- voje, a je tudíž populární. Využití tohoto nízkonákladového modifikátoru v silnič- níchasfaltechbymělomítpřednostpřed využitím energetickým, tedy spalováním v cementárnách a elektrárnách,“ vysvět- lujeJiříPlitz,vedoucívývojepalivaasfal- tů Parama. Přínos asfaltů s mletou gumou spočí- vá v lepším využití druhotné suroviny a ve snížení hlučnosti na pozemních komunikacích. „Nevýhodou jsou určitá omezení ve stálosti vlastností a vyšší ná- ročnosti v technologii výroby asfaltových směsí,“ upřesňuje Jiří Plitz a dodává. „V zásadě se razí dva směry„gumoasfal- tových“ pojiv a směsí – koncentrovaný „americký“ a méně koncentrovaný „ter- minálový“. Nám je bližší druhý z nich, jeho vývoj jsme před rokem přihlásili spolu s Výzkumným ústavem anorganic- ké chemie Ústí nad Labem, který rovněž patří do skupiny Unipetrol, do programu TIP Ministerstva průmyslu a obchodu ČR s dobou řešení čtyři roky.“ Projekt byl v druhém kole TIP schválen, avšakkvůlinedostatkufinancínebylzatím podpořen. Nehledě na tuto skutečnost se vývojvpardubickérafineriivloňskémroce rozběhl.„Nazákladědosaženýchpoznatků a výsledků jsme navrhli k zavedení nové pojivo MOFALT RMB. Očekává se od něho vyšší odolnost vůči plastickým deforma- cím na úrovni dnešních polymerem mo- difikovaných asfaltů, zvýšená odolnost vůčivznikumrazovýchtrhlin,apředevším zlepšeníprotihlukovýchvlastnostíasfalto- vých koberců,“ říká vedoucí odboru paliv aasfaltůParama. Uvedené vlastnosti je nutné doložit a k tomu poslouží nezbytná spolupráce se silničními organizacemi. Konkrétně možnost dostat se s novým pojivem na pokusný úsek silnice. A právě tato skutečnost je náplní vývoje v letošním roce. Poznatky ze zkoušení a případné- ho dalšího vývoje v laboratoři budou představovat zpětnou vazbu na opti- malizaci složení pojiva. „Současně však pro technologie nízkohlučných vozovek máme připravené nové druhy polyme- rem modifikovaných asfaltových pojiv, takže se nakonec bude vybírat nejlepší řešení,“ uzavírá Jiří Plitz. Od vysoké školy po nástup do skupi- ny jste získával zkušenosti v různých firmách a na různých pozicích. Co byste z tohoto období označil za dů- ležité a proč? Existuje mnoho věcí, které považuji za velmi důležité. Zejména bych chtěl vyzdvihnout spolupráci s lidmi, kteří mají různézázemí,osobnostanárodnost.Svou profesní kariéru jsem začal v mezinárodní společnosti s rozsáhlou sítí, která mi dala mnoho příležitostí učit se od ostatních.To shledávám jako nejcennější. Postupně by měl vzniknout tým technického ředitele podle vašich představ. Na co v současné době kla- dete největší důraz u svých kolegů či podřízených? Nejdůležitějším bodem, co se týmu technického úseku týče, je určení a po- chopení našich slabých a silných stránek v souvislosti s potřebami společnosti a její budoucností. Stále se učíme jeden od druhého a pokoušíme se navzájem přizpůsobit, abychom pracovali nejlépe, jak jen je to možné. Jsem si přesto vědom toho, že v některých oblastech a kompe- tencíchjsmejiždostisilní,vjinýchjestále prostor ke zlepšení a v dalších jsou třeba jiná řešení. Proslýchá se, že váš tým posílí noví členové. Je to pravda a na jakých postech? Ano je to pravda, jedná se o člověka, který bude zodpovědný za projektovou podporu údržby. Tato disciplína aplikuje inženýrské koncepce a metody do denní údržby a operativních aktivit. Následující otázka na tu předešlou velmi silně navazuje. Čím vším může úsek technického ředitele pomoci Unipetrolu RPA, aby se mu lépe hospodařilo? Děkuji za tuto otázku. Dle mého názoru technické funkce mají obrovský dopad na výkon naší společnosti. Můžou po- moci... Sjakýminejzávažnějšímiproblémyse údržbapotýká? Na jednu stranu je docela jednoduché považovat všechny nesnáze za problém, ale můj přístup je trochu jiný. Pojďme být trochu více optimističtí, proaktivní a vní- mejme každou potíž jako výzvu a příleži- tostsesnívyrovnataúspěšnějiřídit.Stále cítímvelkoupotřebuzaměřovatsenabez- pečnost, spolehlivost zařízení, program adaptace a zlepšení údržby směrem k ob- chodním činnostem společnosti, na im- plementacinovýchmetodpráce,týmovou práciarozvojjednotlivýchzaměstnanců. Největší letošní akcí v Chemparku Zá- lužíjezarážka.Načemvšemsevrám- citétoakcepodílíte? Anomátepravdu,skutečněsejednáonej- větší akci pro tento rok. Osobně se snažím zapojit do spousty oblastí například vede- ním schůzek Zarážka 2011, jsem zapojen do Řídicího výboru zarážky 2011 a dále do schvalování rozpočtů, projektů, výbě- rových řízení a spousty rozlišných aspektů zarážky. Ohledně zarážky 2011 jsem velmi optimistický, nicméně je třeba stále sledo- vatvíceoblastí. Celý Chempark Záluží má plochu té- měř 8 km2 , kupříkladu jen produk- tovody na potrubních mostech měří přibližně 260 kilometrů. Vedle Unipe- trolu RPA, správce lokality, a dalších společností skupiny v ní v současnosti působídalších121firem.Zuvedeného jezřejmé,žeareáljeopravdurozlehlý. Jakrychlesesareálemseznamujete? Jsem opravdu ohromen velikostí Chem- parku a musím říct, že se velmi těším na to, že se měsíc po měsíci seznámím sdalšímiadalšímidetaily.Zároveňmusím říct, že mám respekt ke znalostem a zku- šenostemčlenůtýmutechnickéhoúseku. Tvrdí se, že se dlouhodobě spoří na údržbě. Je to pravda a chystáte nějaké posílení rozpočtu? Rád bych řekl, že můj přístup k otázce nákladů je spíše optimalizační, to zna- mená – výdaje na ty správné věci a v ten správný čas. Bezpečnost, otázky životní- ho prostředí a spolehlivost zařízení mají pro nás nejvyšší prioritu. Je však třeba toho dosahovat s optimálními náklady. Musíme utrácet peníze společnosti stej- ně, jak to děláme doma – s rozmyslem. A to je pro nás pořád důležitá výzva. Jste technickým ředitelem v Uni- petrolu RPA a stále se ještě stará- te o údržbu v rámci celé skupiny. Máte vůbec nějaký volný čas pro sebe? Snažím se udržovat jakýsi hygienický přístup, rovnováhu mezi soukromým a pracovním životem. Nemohu říci, že je to teď jednoduché, ale jsem šťastný, protože to, co dělám ve své profesi, je, dá se říct, mou vášní. Veřejným tajemstvím je, že jste v polovině ledna doznal v soukro- mém životě razantní změny. Mů- žete našim čtenářům prozradit, o co se jednalo? Ano, s radostí. Oženil jsem se a je to momentálně nejdůležitější změna v mém životě. » VýVoj noVÉho Výrobku » rozhoVor Mletá guma v asfaltu sníží hlučnost na silnicích Zarážka v Chemparku Záluží je letos naší největší akcí vedoucíodborupalivaasfaltůJiříplitzječastospolusesvýmtýmemvterénu.napříkladzaúče- lemaplikacenovýchasfaltovýchtmelůpřiopravěkrytuvozovky.sesilničnímiorganizacemi budespolupracovatiletos.konkrétněkvůlidoloženívlastnostíasfaltusmletougumou. Pardubice(ji)–Odbor vývoje paliv a asfaltů pardubické rafinerie připravuje nové silniční pojivo upravené granulátem z ojetých pneumatik. Projekt s významným ekologickým dopadem odpovídá trendům v silničním stavitelství. UnipetrolRPA(ir)–VUNInovináchotiskujemepravidelněrozhovorysvybraný- mi manažery podniků skupiny. Tentokrát nám zodpověděl deset otázek To- masz Przybyslawski, ředitel technického úseku Unipetrolu RPA, před kterým a jeho kolegy leží úkol roku – zarážka v Chemparku Záluží. tomasz przybyslawski, nový ředitel technického úseku unipetrolu rpA TomaszPrzybyslawski Vroce2001ukončilTheGdanskUniversityofTechnology,oborřídicítechnika arobotika.Odtédobydokvětna2010,kdyTomaszPrzybyslawskinastou- pilnapražskoucentráluUnipetrolu,získávalvPolskuzkušenostipostupně vetřechfirmáchnarůznýchmanažerskýchpostech.Naposledydvarokypůso- biljakotechnickýředitelvefirměFlextronicsInternationalPolandTczewLtd.

d u b e N 2 0 1 1 7 Zálužské plasty se představí na Fakumě Ohlédnutí za výsledky prodeje plastů Letos se opět chystá hodnocení spokojenosti zákazníků v Německu Unipetrol RPA je členem Česko-německé obchodní a průmyslové komory » PrEzEntacE » zE zahraničí Úsek vnitřní a vnější komunikace spo- lečně s obchodní jednotkou Polyolefiny připravují od poloviny února prezenta- ci Unipetrolu v rámci letošního roční- ku veletrhu Fakuma. Ten se uskuteční vednech18.až22.října.„Prezentovatse bude jak Unipetrol RPA jako výrobce zá- lužských plastů, taki německé obchodní zastoupeníUnipetrolDeutschland,které skupinu Unipetrol zastupuje na němec- ky hovořících trzích,“ řekl Petr Fišer, ve- doucí odboru zákaznického marketingu obchodní jednotky Polyolefiny. Veletrh Fakuma se v Německu střídá s düsseldorfskou výstavou„K“. Obě akce představují vrcholné setkání evropských i světových výrobců a zpracovatelů plas- tů.„Fakuma2009byladokoncevyhláše- na za celosvětově největší plastikářskou událost roku, a to s hlavním zaměřením na vstřikování, ale i extruzi či tepelné tváření plastů,“ upozornil Petr Fišer na význam veletrhu na pomezí Němec- ka, Rakouska a Švýcarska. Právě vstřikování je jedna ze zpracova- telských oblastí, ve které se Unipetrol rozhodl posílit svou přítomnost na ev- ropském trhu. „Od minulého roku pro- bíhají práce na získávání nových zákaz- níků, a to zejména v regionu německy hovořícíchzemí.ÚčastUnipetrolunave- letrhuFakumabymělabýtmotorempro akviziční práce,“ uzavřel Petr Fišer. „Výsledek minulého roku je v kontextu ztí- žené hospodářské situace na trhu bezespo- ruúspěchem.Považujemevšakzasvůjúkol jít v tomto trendu ještě dál a prodat i letos více českého polyetylénu a polypropylénu zákazníkům v německy hovořících zemích. Přitom je naším cílem udržet dlouhodobou vzájemnou výhodnost obchodu mezi Zálu- žímaklientyvregionuNěmecka,Rakouska a Švýcarska (tzv. region DACH – poznámka redakce),“ řekl Tomáš Ohanka, prokurista UnipetroluDeutschland. Tak jako celý tým prodejců plastů Unipet- rolu RPA měla i německá prodejní kancelář za úkol meziročně navýšit podíly vybra- ných typů prodávaných plastů. Při pohle- du na výsledky uplynulého roku je třeba pozitivně kvitovat zdvojnásobení prodeje polypropylénových kopolymerů. Tyto ma- teriálynásvběžnémživotěprovázejínapří- klad v podobě luxusních velkoobjemových květináčů pro reprezentační prostory nebo jako geotextilie pro zpevňování terénu při výstavběevropskýchdálnic. „Aby se plány na další zvyšování pro- deje podařilo naplnit, pracuje Unipetrol Deutschland společně se zálužskými ko- legy z odboru zákaznického marketingu na systematickém prověřování dalších po- tenciálních zákazníků,“ pokračoval Tomáš Ohanka,kterýsirovněžpochvalujestálese lepšící podporu od kolegů prodejců ze Zá- luží.Kdalšímuzískávánínovýchklientůby měla napomoci také společná prezentace Unipetrolu RPA a Unipetrolu Deutschland na podzimním plastikářském veletrhu Fakuma ve Friedrichshafenu.„Ve srovnání s největším evropským veletrhem plastů K-Messe, který se konal loni na podzim v Düsseldorfu, se jedná z našeho pohledu o akci významnější, neboť na Fakumě po- tkáme přímo tu cílovou skupinu zákazní- ků, kterou chceme našimi výrobky oslovit a prodávat jim naše zboží,“ uzavřel Tomáš Ohanka. Zmíněná instituce je součástí celo- světové sítě německých bilaterálních zahraničních hospodářských komor. Aktivně podporuje hospodářskou spo- lupráci mezi Českou republikou a Ně- meckem. Díky úzkým hospodářským a společenským kontaktům a širokému spektru služeb pro své členy přispívá k vytváření hodnot svých členů a klien- tů v obou zemích. Česko-německá obchodní a průmyslo- vá komora byla založena v roce 1993 v Praze a je následníkem Delegace německého hospodářství v České re- publice. Jedná se o největší bilaterální zahraniční hospodářskou komoru v naší vlasti. Mezi její členy patří mimo jiné nejdůležitější němečtí investoři a mno- hé významné české firmy. „Obchodní jednotka Polyolefiny si od členství v Česko-německé obchodní a průmyslové komoře slibuje podporu svých akvizičních činností zaměřených na prodej plastů v Německu,“ řekl Petr Fišer, vedoucí odboru zákaznic- kého marketingu, který je současně zástupcem Unipetrolu RPA v uvedené komoře. Při pohledu z druhé strany, tedy od zá- kazníků, se zdá uvedená aktivita rovněž zajímavá pro německý trh. Při nedáv- ném průzkumu německé firmy vyhod- notily ve střední a východní Evropě Českou republiku jako nejatraktivnější zemi regionu. Šetření se uskutečnilo mezi tisícovkou německých investorů v 15 zemích střední a východní Evropy, prováděly jej tamní německé zahranič- ní hospodářské komory. V ČR průzkum realizovala již zmíněná Česko-německá obchodní a průmyslová komora. UnipetrolRPA(ir)– Plánovaná prezentace polyetylénu (LITEN) a polypropylénu (MOSTEN) by měla Unipetrolu napomoci uplatnit více plastů ze Záluží na trhu střední Evropy. Fakuma, na které bude Unipetrol v říjnu vystavovat, je mezinárodní veletrh pro plasty, konaný v německém Friedrichshafenu. Pomezí Německa, Rakouska a Švýcarska je ideálním místem pro představení plastů z produktového portfolia Unipetrolu RPA. UnipetrolDeutschland(ir)–I v době hospodářské recese, která nemalou měrou postihla chemický průmysl, se podařilo německému obchodnímu zastoupení Unipetrol Deutschland meziročně navýšit objemy prodaných plastů z Unipetrolu RPA o 18 procent. Unipetrol–V květnu letošního roku se plánuje další kolo hodnocení spokojenosti zákazníků odebírajících plasty z Unipetrolu RPA.Tak jako v předchozích letech se obchodníci zeptají svých zákazníků na všechny faktory operační výkonnosti firmy. UnipetrolRPA(ir)–Společnost Unipetrol RPA je od března členem Česko-německé obchodní a průmyslové komory. specialistkanazákaznickéinformaceivanaMartínkováspolusMartinemAstalošemze zákaznickéhomarketinguobchodníjednotkypolyolefinydiskutujíkritériaprovýběrzákazníků, kterébyunipetrolráduvítalnaletošnímpodzimnímveletrhu.prooslovovánístávajícíchinových firemvyužíváobchodníjednotkasvůjvlastníinformačnísystémreporting. tomášohanka,prokuristaunipetrolu Deutschland. petrFišer,vedoucíodboruzákaznickéhomarketinguunipetrolurpA. » zE zahraničí „Hlavní záběr hodnocení spokojenosti zákazníků se bude vedle tuzemska tý- kat zejména německy hovořících trhů, s důrazem na zákazníky Unipetrolu Deutschland,“ řekl Tomáš Francírek, ře- ditel prodeje a marketingu obchodní jednotkyPolyolefinyasoučasnějednatel německé obchodní pobočky. „Zejména je pro nás důležité zjistit, jak si stojíme ve srovnání s konkurencí a jak se na hod- nocení výkonnosti naší firmy dívají zá- kazníci s časovým odstupem od doby, kdy nás takto hodnotili naposledy.“ Poslední průzkum spokojenosti zákaz- níků v Německu, Rakousku a Švýcarsku (takzvaném regionu DACH – pozn. re- dakce) proběhlo před dvěma lety, kdy obchodní jednotka Polyolefiny Unipe- trolu RPA poprvé použila vlastní por- tál survey.unipetrol.cz. „Tehdejší účast zákazníků z regionu DACH převýšila 50 procent oslovených zákazníků. Zpět- ná vazba od našich odběratelů nám po- mohla zrekapitulovat naše silné i slabé stránky a definovat opatření pro zvyšo- vání konkurenceschopnosti Unipetrolu RPA na trhu,“ doplnil Tomáš Francírek. Letos lze díky průzkumu zhodnotit, jak se přijatá opatření odrazila ve vnímá- ní společnosti Unipetrol RPA na trhu plastů. » PodPora ProdEjE Plastů

uni8 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Jaroslav Pazour, hlavní technolog pardubické Sámosobětvrdí,ženejmíňznáolejářský blok, kde nepůsobil jako technolog, za- tímcotechnikupaliv,olejů,asfaltůavody ovládá velmi zevrubně. Den co den se jí spolu se čtyřmi technology, kterým velí, zabývá. Stejně tak v úterý 15. února. Dnes výjimečně nebyl dispečink, který jinak probíhá třikrát týdně. Výhoda pro nás, můžeme si s Jaroslavem Pazourem hned po ránu popovídat. „Po vyřízení pošty, zjištění co potřebují vedoucí jednotlivých provozů podniku, probírám se svými kolegy technologické záležitosti na jednotlivých provozech, re- spektive co je uděláno a jaké výzvy máme před sebou. Dělíme se i o činnosti v kolín- ském hospodářském středisku, pro které tam zatím není pevně stanoven žádný člověk,“ upřesňuje chod denních událostí Jaroslav Pazour. Za poslední dva roky se právěvKolíněpodařilos úspěchemzreali- zovatúpravuchladicíchokruhů.Konkrétně šlo o druhý stupeň úpravny napájecí vody pro výrobu páry. Podařilo se tak zamezit korozivnídestrukciaopravilasečástčistír- ny odpadních vod. Rekonstrukce vestavby na spodku redestilační kolony byla ovšem vůbecprvníakce,kterésehlavnítechnolog vkolínskémstřediskuParamazúčastnil. Jaroslav Pazour odešel z Jablonce nad Ni- sou naVysokou školu chemicko-technolo- gickou v Pardubicích v roce 1974 a do rod- néhoměstaseužnevrátil.Původněsechtěl věnovatvýbušninám.StaršíbratrJandělal chemické pokusy spojené s rámusem, což semulíbilo.VztahJaroslavaPazourakche- miiposlézeupevnilsvýmzápalempřivýu- ceučitelnagymnáziu.Volbacodálpoma- turitě byla jasná, i když malé zaváhání tu bylo.Lákalyhorovněžmotoryaauta,pře- mýšlel tedy i o strojařině. Do technického oddělení výroby Parama nastoupil v roce 1989. Po dvou letech zamířil do pardubic- kého lihovaru, odkud se zpět do rafinerie vrátilvroce1993,atodooddělenítechnic- kéhorozvoje.Spojenímtěchtodvouoddě- lení vznikl v roce 2000 odbor technologie, kterýodtédobyvede. Ale zpátky do současnosti. Tady se nám rýsuje příběh všedního dne. „Jsme správci dost rozsáhlé dokumentace, vše cosevodborutechnologieděje,musíme mít popsané podle systémových norem ISO. Podílíme se na povolování potenci- álně nebezpečných prací na zařízeních. Kromě této činnosti ukrajují z mého pracovního času svůj díl jednání v odbo- ru obnovy základních fondů, pod který spadajíveškeréinvestice.Úzkáspoluprá- ce s jeho vedoucím Milanem Kopicem, jako i dalšími pracovníky, je ve prospěch dobré věci, protože v dokumentacích investičních akcí dochází k řadě změn. Dnes dotáhnout některý projekt do kon- ce představuje spoustu administrativní práce (i v angličtině), která zabere hod- ně času,“ dělí se o zkušenosti Jaroslav Pazour, kterého můžete v rafinerii po- tkat i se skupinkou zvídavých studentů či jiných návštěvníků. Pravda, exkurze neprobíhají každý den, ale jsou také jednou z pracovních povinností týmu hlavníhotechnologa.Stejnětakpříprava prezentací cizích firem, které do Parama přicházejí s nejrůznějšími nabídkami. Do rafinerie chtějí proniknout v posled- ní době například firmy z oblasti čištění zařízení. Opomenout nelze ani komuni- kaci s inženýrskými firmami v případě jakýchkoliv změn v podniku. Technické přejímky, ale i nezastupitelná funkce předsedy komise, příprava dokumenta- ce při zahájení jakékoliv nové záležitosti apřítomnostpřijejímnajíždění,půlroční a roční hodnocení provozu, to je také ná- plň pracovních dnů hlavního technologa a jeho kolegů. Příjemné rozprávění, v jehož průběhu se dozvídám, že se stará o zahradu, po- máhal dceři s přestavbou domku, rád vaří, rybaří, hlídá vnoučata a do Jizer- ských hor jezdí za maminkou a rodiči manželky, přeruší telefon. S trpělivostí jemu vlastní Jaroslav Pazour vysvětluje volajícímu technologický proces jed- noho ze zařízení. Niť našeho rozhovoru navazuje srovnáním své práce s činnos- tí svých předchůdců. „Změnily se dvě věci. Dnes musíte bezpodmínečně umět ovládat počítač a mít jazykové znalos- ti.“ Výbornou znalost němčiny uplatnil hned po svém nástupu do podniku. Pardubice(ji)–Vyniká zkušenostmi a hloubkou znalostí. Profesionálně i emocionálně vnímá fabriku jako svoji základnu.Tu a tam chtěl se vším praštit.V tom co dělá, ale vidí smysl, vede lidi bez toho, aby se dožadoval kreditu. Zůstává i po dvaceti letech. Jaroslav Pazour, hlavní technolog pardubické rafinerie. nazačátkupracovníhodneJaroslavpazourobvyklevyřizujepoštuazjišťuje,copotřebujívedoucíjednotlivýchprovozů. technologvojtěchnešpůrekřešísJaroslavempazouremdetailytechnologickéhoschématu teplonosnéhopoleprovozupaliv. 6:55 9:38 » dEn s…Dens... Angličtinu se Jaroslav Pazour začal učit ve čtyřiceti letech. Jak sám říká, když se stal vedoucím technologem, už mu na získávání jazykových vědomostí moc času nezbylo. Každý všední den, tedy i ten, o kterém je právě řeč, dává prostor pro dokončení konkrétních věcí a také pro nové začát- ky.„Mám dobrý pocit z hydrogenované- ho lakového benzinu. Technologie jede, produkt se uchytil. Své opodstatnění má inertizace asfaltových nádrží, jako i třetí zrací nádrž na asfalty modifikované pří- davkem polymerů. Pro firmu má velký význam výroba co možná největšího množství suroviny pro motorovou naf- tu. S tímto cílem jsme vyhodnocovali trendy a optimalizovali provoz. Výsled- kem je nadstavbový řídicí systém des- tilací ropy, tedy vakuové i atmosférické. Díky využití vysokotlakového odplynu na jednotce hydrogenace plyn na fléře bez užitku neshoří, ale dál ho využijeme a šetříme zemní plyn,“ připomíná ne- dávno ukončené a započaté akce hlavní technolog. S Jaroslavem Pazourem čas rychle ubí- há. Je pořád o čem mluvit. Před odcho- dem z jeho kanceláře se ještě dovídám, že nemá rád mimořádné události.„Prá- ce dostává zcela jiný, náročnější roz- měr. Jedná-li vyšetřovací komise, karty se musejí rozdat hned… Celkově mi ovšem to, co dělám, vyhovuje. Asi jsem zvláštní, ale já jsem si vždy k místu své- ho působení našel hlubší vztah.“ Do dubnových UNI novin zařazujeme2.dílnovérubri- ky.Vjejímrámcivámchce- meprůběžněpředstavovat zaměstnance z podniků skupiny Unipetrol, s nimiž fotograf strávil jeden jejich pracovní den. Akce, kterou připravujeme v rámci Me- zinárodního roku chemie, začala 15. února s Kave Ba- rešemzUnipetroluRPA. Unipetr ol je generálním pa rtnerem

d u b e N 2 0 1 1 9 rafinerie – Příběh všedního dne Jaroslavpazourpřikontrolezařízenívprovozuhydrogenačníhoodsířenístředníchdestilátů. opřípravětechnologienabezpečnýprovozpocelopodnikovémodstavuhovořilsJiřímWágnerem. svedoucímhydrogenačníhoodsířenístředníchdestilátůJiřímkučerouřešilJaroslavpazourtechnologickéotázkyprovozu. 11:27 13:14 15:01

uni10 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Rekapitulaci likvidace starých ekologic- kých dluhů zanechaných ve skupině Uni- petroljsmesevěnovalivprosincovýchUNI novinách. Nyní se zaměříme na lokalitu Růžodol, což je jedna z aktivit, které pro- bíhajívsoučasnosti. V lokalitě Růžodol, která se bezprostředně dotýká Chemparku Záluží na severový- chodnístraně,bylopůvodněosmjezírek– lagun, do kterých se v minulosti ukládaly veškeré tekuté odpady z výrob. V začátku devadesátých let minulého století tehdej- ší Chemopetrol na své náklady zlikvidoval pět lagun. Poté pracovníciVodních staveb měli dílo dokončit, ale Fond národního majetkuakcipředčasněpřerušilapožado- valvypsánínovéhovýběrovéhořízení. „V něm uspěla firma AVE CZ odpadové hospodářství s.r.o., která sanační aktivi- ty zahájila již v roce 2001, když navázala na předchozí práceVodních staveb,“ uvedl Marek Frühauf, specialista odboru ekolo- gickýchzátěžíUnipetroluServices,kterýse danouproblematikouzabývá. V roce 2002 byla dokončena sanace laguny R8a, o dva roky později firma AVE CZ odtěžila veškeré odpady z lagu- ny R3 a aktuálně je více než ze tří čtvrtin hotova sousední laguna R4. „Odtěžené ropné a dehtové kaly včetně kontamino- vané zeminy se upravují a využívají jako palivo, likvidují ve spalovně nebo končí na zabezpečené skládce odpadů. Po zim- ní přestávce se obnoví i čerpání konta- minovaných vod z laguny R4 na čistírnu odpadních vod Unipetrolu RPA,“ dodal Marek Frühauf. Plány a realita V lokalitě Růžodol se od zahájení sanač- ních prací ze všech tří lagun odstrani- lo již 213 984 tun odpadů a odčerpalo 59 437 tun kontaminovaných vod, při- čemž původní předpoklad při zahájení prací byl celkem 90 000 m3 odpadů včet- ně vody ve všech třech lagunách. Podmínky pro dokončení Vzhledem k většímu množství odpadů, než se očekávalo, se termín původního dokončení odpadů posunul na konec roku 2010 a na něj měl navazovat post- sanační monitoring. Jak potvrdil Ma- rek Frühauf, dokončení celkové sanace lokality včetně zavezení vytěžených lagun, jejich zahrnutí zeminou a rekul- tivace nových ploch bylo rozhodnutím České inspekce životního prostředí sta- noveno nejpozději do konce roku 2016. V závazném dokumentu je mimo jiné uloženo odstranit takzvanou volnou fázi produktu z hladiny podzemních vod v okolí lagun R3 a R4. „Volná fáze je vrstva směsi uhlovodíků, která plave na hladině podzemní vody,“ vysvětluje Marek Frühauf odborný termín běžným čtenářům. Podzemní znečištění V průběhu sanačních prací bylo zatím zjištěno, že došlo ke zvětšení území za- saženého volnou fází. Další průzkum v roce 2010 potvrdil rozšíření znečištění podzemní vody jihozápadně od laguny R4 až k laguně R8c.„S ohledem na tuto novou skutečnost zhotovitel zpracoval apředložildodatekprojektovédokumen- tace, který řeší odstranění volné fáze vý- stavbou podzemního drénu a čerpáním kontaminovaných vod z tohoto drénu,“ doplnil Marek Frühauf. V návaznosti na schválený dodatek projektu byl mezi AVE CZ a akciovou společností Unipetrol uzavřen dodatek ke smlouvě o dílo. „Mimo jiné prodlu- žuje termín na odtěžení odpadů z lagu- ny R4 do konce roku 2011 a zpřísňuje sankce za nedodržení projektovaných a smluvních podmínek,“ pokračuje Ma- rek Frühauf. Nový termín dokončení Na základě současných poznatků, plánů a platného dodatku má být volná fáze uhlovodíků odstraněna z okolí růžo- dolských lagun do konce dubna 2014. „Následovat bude roční postsanační monitoring podzemních vod. V dodat- ku ke smlouvě o dílo byl také navýšen rozpočet sanačních prací na celkových 1,225 miliardy korun bez DPH,“ řekl Marek Frühauf. Současně bude pro- váděna druhá etapa sanačních prací, která zahrnuje zavážení prostoru lagun inertním materiálem a rekultivace úze- mívnávaznostinajiždokončenélaguny a jejich odvodnění. Ochranu areálu Chemparku Záluží před rozpuštěným znečištěním z této oblas- ti již od roku 2003 zajišťuje další drén, umístěný před plotem u teplárny T700. I z této oblasti se kontaminované vody čerpajído čistírnyodpadníchvodUnipet- rolu RPA ke zneškodnění. Sanační práce v této a dalších lokalitách vZálužíjsouřízenyodboremekologických zátěží úseku HSE&Q Unipetrolu Services. Efektivnost prací a vynaložené náklady vedle Unipetrolu kontroluje i supervizní organizace Ministerstva financí ČR. v popředí je sanační jímka, která bude sloužit ke kontrole pod- zemních vod ve vytěžené laguně r4. vrámciprůzkumnýchpracíbylyzápadněod lagunyr4vybudoványtřivrty,abysezjistil aktuální stav podloží. Mapka zobrazující tři oblasti, kde bude uskutečněn doprůzkum kontaminace zeminy v lokalitě růžodol. Historický snímek dokládá průběh zemních prací na vytěžené laguně r3. Ladislav sýkora odebírá vzorky jádra z vrtu pvsr 113.2001 140000000 120000000 100000000 80000000 60000000 40000000 20000000 0 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 Přehled čerpání finančních prostředků (Kč bez DPH) 2001 odpady kontaminovanávoda 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 30000 25000 20000 15000 10000 5000 0 Přehled odtěžených odpadů a odčerpaných vod (t) » ŽiVotní ProstŘEdí Sanace skládky tekutých odpadů Růžodol pokračuje UnipetrolRPA(ir)–OdstraňovánístarýchekologickýchzátěžívpodnicíchskupinyUnipetrolzačalopřed16lety.Prosoučasný ChemparkZálužíšlooEkologickousmlouvučíslo14/94podepsanoutehdejšímFondemnárodníhomajetku,dnes MinisterstvemfinancíČR.Nasamotnéprácebylazatímvynaloženatřetinazplánovanýchšestimiliardkorun.

d u b e N 2 0 1 1 i Toto regionální centrum vyroste do čtyř let v objektu bývalého syntetického lihu v Chemparku Záluží. Projekt na vybu- dování centra, které propojí výzkumné kapacity se špičkovou výukou a průmys- lovou praxí, byl vyhodnocen jako jeden z nejlepších projektů rozvoje regionů a získal podporu z fondů Evropské unie. V Ústeckém kraji bude jediné, nejblíže pak v Liberci a Plzni. Podle plánu by se mělonejvícevýzkumnýchcenter–spod- porou EU – vybudovat v Ostravě, Brně aOlomouci. „UniCRE byl přitom jedním z mála pro- jektů, které se zaměřovaly na technickou oblast a chemii. Rafinérský a petroche- mický výzkum je nám v Litvínově vlastní užněkolikdesíteklet,stejnětakjakospo- luprácesVŠCHT,ČVUT,VUTBrno,Ústavem chemických procesů a dalšími subjekty tohoto typu. Směry výzkumu, zaměře- né na biomasu jako zdroj chemických surovin z obnovitelných zdrojů, se navíc shodují s postupy EU,“ zamyslel se nad úspěchem projektu UniCRE Milan Petrák, ředitel Výzkumného ústavu anorganické chemie(VÚAnCh). Přípravatrvaladvaroky Ve VÚAnCh se na tento projekt připravo- vali dva roky. Měli možnost vidět, jak se připravují jiná centra, a s předstihem už v roce 2008 sestavili seznam 40 témat, která by se měla řešit. Konzultovali je se všemi dceřinými společnostmi Unipetro- lu, když získali souhlas, sestavili harmo- nogram postupu a vybavování moder- ními přístroji. „Věděli jsme tedy v první řadě, co chceme dělat, a pak co na to po- třebujeme. Zůstali jsme u tématu, kte- rému se dlouhodobě věnujeme a kde máme zkušené lidi jak ve výzkumu, tak ve výrobě. Pomohlo nám navíc provázání s aplikační sférou v průmyslovém areálu,“ dodal Milan Petrák a připomněl nedávný dvoudenní seminář, na kterém se disku- tovaloobudoucímzaměřeníCentra. Zatím se stavět ještě nezačalo, je ale jisté, že v Chemparku během čtyř let vyroste mj. 23 moderně vybavených laboratoří, konferenční sál se dvěma posluchárnami a další zázemí pro výzkum i vzdělávání. V nově vybavené budově bude mít Cen- trum k dispozici 35 samostatných ex- perimentálních aparatur, které umožní zkoumání většiny katalytických, petro- chemickýcharafinérskýchprocesůvčetně studia moderních procesů konverze ob- novitelných surovin (biomasy) a environ- mentálníchtechnologií. VeVŠCHT seužtěší „Nové laboratoře budou určené pro stu- denty vysokých škol. Nebude proto už problém, aby do Centra v Záluží jezdili studenti palivářského oboru z VŠCHT v Mostě, kteří doposud dojížděli do Pra- hy. Tady získají šanci pracovat s reálnými vzorky, budou propojeni s praxí,“ popsal jednu z výhod Centra Petr Svoboda, ve- doucí odboru kontroly jakosti a techno- logií Unipetrolu RPA. „Nabídneme jim veškerý komfort – moderně vybavené výzkumné zázemí, propojení s pokusnou základnou, dostanou se do moderních provozů, budou mít možnost zapojit se do týmů v Unipetrolu. My si naopak bu- deme moci vybírat ty nejschopnější, pro- tože jak jinak dostat do Litvínova studen- tyzPrahy.“ Na tuto skutečnost se v pražské VŠCHT těší. Jak nedávno prozradil prorektor ško- ly Milan Pospíšil:„VŠCHT Praha pak bude mocinaMosteckunabídnoutnejenbaka- lářské a magisterské vzdělání, jako řada vysokých škol v regionu, ale především doktorské studium, pro které potřebuje- me dokonale vybavené prostředí – pro studium ho budeme mít v Praze, kvalit- ní konzultanti budou k dispozici v Mostě a v Záluží. Poskytneme tak šanci studen- tům, kteří v moderně vybaveném pro- středí UniCRE získají vzdělání pro vývoj nových technologií v laboratorním měřít- ku,aleivreálnémprovozu.“ Výzkumprovšechny Podle pravidel poskytovatele dotace navybudováníCentrabudemusetUniCRE poskytnout ve výzkumu stejné podmínky pro všechny, kteří budou mít o spolupráci zájem. Rejstřík firem je značný. Od těch, co se zabývají biopalivy – cukrovary, li- hovary, až po firmy, co třeba používají tiskařské barvy a budou potřebovat ana- lýzy, konzultace nebo drobný výzkum tý- kající se rozpouštědel či chezacarbu nebo některých dalších výrobků z produkce Unipetrolu. Jak ale Milan Petrák s Petrem Vedle produktů z ropy dostane místo i výzkum biomasy a řas VZálužívznikneunikátnívýzkumnéavzdělávacícentrumUniCRE VÚAnCh (kam) – Výzkumný ústav an- organické chemie z Ústí nad Labem, dceřiná společnost Unipetrolu RPA, lonivříjnupředstavilvLitvínověpro- jekt unikátního výzkumného a vzdě- lávacího centra UniCRE (Unipetrol Centreforresearchandeducation). Milan petrák, ředitelvýzkumného ústavu anorganické chemie, o projektu unicre.

uniii N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Svobodou předpokládají, základ činnosti UniCRE bude tvořit rafinérský a petroche- mický výzkum a obnovitelné zdroje. Dále pak katalyzátory, analytická chemie a vy- užitíslužebvbudoucnumoderněvybave- népokusnézákladny. Akdytovšechnozačne?„Dodavatelestav- bychcemevybratvprvnímčtvrtletíletoš- ního roku, aby se již ve druhém čtvrtletí začalo stavět,“ začetl se do harmonogra- mupracíMilanPetrák.„Pokusnázákladna by měla být stavebně upravena do konce letošního roku a rekonstrukce laboratorní budovyUniCREdozačátkuroku2013.Pak nastoupí neméně složité technologické úpravy. Centrum chceme mít v provozu nakonciroku2014,dopololetísealemusí stihnoutkolaudaceazahájenízkušebního provozu, pak by měl být čas na odstraňo- vánínedostatků.“ Ropa,biomasa,mořské řasy Po roce 2014 bude UniCRE jediným vý- zkumným zařízením v podkrušnohorské pánvi, doslova„napumpovaným“ nejmo- dernějšími technologiemi. Hodně bude záležet na lidech, jak se s novými úkoly sžijí. Oba manažeři však nemají o bu- doucnost právě z tohoto pohledu obavy. „Budeme schopni poskytovat výzkumné a vývojové práce v oblasti rafinérie a pet- rochemie v pokusné základně, která bude unikátní a nebude mít srovnání v celé Ev- ropě. Bude to moderně vybavená pokus- ná základna pro testování katalyzátorů a rafinérských a petrochemických proce- sů, napojená na reálné proudy z výroby,“ zahleděl se do blízké budoucnosti Petr Svoboda. Pokusná základna v Litvínově stejně jako ústecký VÚAnCh za 20 let po- sloužily řadě zahraničních firem. „Dosta- neme do ruky unikát – výzkum spojený s pokusnou základnou, moderní fabrikou a s bohatými zkušenostmi šikovných lidí,“ dodalMilanPetrák. Základní náplní práce moderního za- řízení bude servis pro rafinérii a pet- rochemii. Obrovský potenciál a prostor mají podle Milana Petráka obnovitelné zdroje surovin. „Nejen biopaliva, ale chceme jít dál – na výzkum biomasy jako zdroje chemických surovin obecně. Užmámenapříkladpatentnabioetylen. Vidím jako reálné, že se bude z řepkové- ho oleje vyrábět etylen nebo primární benzin či jiné uhlovodíky, které by se daly zpracovávat na etylenové jednotce. Ať už hydrogenací nebo novými proce- sy. Je to jeden z trendů, který se ve světě v současné době projevuje. A nemusí to být jen řepkový olej, ale třeba odpady, kafilerní zbytky. Produkty z nich ve for- mě polymerů mají větší přidanou hod- notu než benzin nebo příměsi do paliv. Šlágrem jsou dnes i řasy. Uvažujeme o postavení fotobioreaktoru na produk- ci řas, kde bychom využili odpadní teplo z areálu, močovinu jako živinu pro řasy, získávali bychom z nich chemické látky. Existují totiž druhy řas, ze kterých lze získat uhlovodíky, které se dají pyroly- zovat, spalovat, použít na různé věci.“ Potenciál pro rozvoj je obrovský. Nové technologie nabídnou nové možnosti pro mladé absolventy VŠCHT i dalších oborů. Snáze se je podaří udržet doma, nebudou odcházetdozahraničí,jaksestávádosud. Využití všech možností moderní pokusné základny bude totiž velkou výzvou pro zkušenévýzkumníky. pohled na pokusnou základnu a bývalou cechovní budovu lihu (vlevo žlutá čtyřpatrová budova). setkání zástupců výzkumu čr a generálního ředitele unipetrolu. projekt unicre intenzivně zajímal novináře.

d u b e N 2 0 1 1 iii Výzkumné centrum UniCRE je unikát- ní hlavně svou polohou, jako jediné je totiž situované do velké chemické firmy, a to s sebou přináší nemalé výhody. „V chemii není jednoduché zorgani- zovat experiment. Narážíte na řadu legislativních omezení, na otázku emisí i odpadů. Proto vybudování ta- kového centra v areálu velkého che- mického podniku je velmi výhodné a umožňuje vytvořit infrastrukturu, což někde jinde nejde,“ uvedl mimo jiné Milan Petrák, ředitel Výzkumné- ho ústavu anorganické chemie, pro štáb TV Lyra, který 3. března dopo- ledne natáčel reportáž. O vybudování centra se rozhodlo v roce 2007, pak následovala potřeb- ná příprava a schválení spolufinanco- vání z evropských grantů. Nedávno do Chemparku Záluží zavítal televizní štáb, aby připravil první z časosběr- ných reportáží, které si kladou za cíl mapovat postupnou proměnu bývalé pokusné základny a cechovní budovy lihu Unipetrolu RPA v moderní vý- zkumné a vzdělávací centrum. To by měli za pár let znát i mladí chemici z celé Evropské unie. Televizníštábpoprvémezivýzkumníky „klapka“ a nyní můžete normálně pracovat, slyšela laborantka od kameramana. Milan petrák protv Lyra představuje projekt unicre. v pokusné základně se stále pracuje na jednotlivých projekčních úkolech.pohled do jedné z laboratoří čekající na rekonstrukci. Unipetrol(ir)–Už za pár let se bude moci Ústecký kraj pochlubit dalším unikátem.

uniiv N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Maltabezcementuumožníšetrnějšíopravy historickýchpamátek Jedním z výsledků je malta bez cemen- tu. Jak z Petrova vyprávění o vápenno- pucolánové stavební směsi vyplynulo, podobá se svými vlastnostmi té, kterou používali stavitelé před mnoha staletí- mi, a je tedy pro opravy historických ob- jektů vhodnější než malty s cementem. Pojem„pucolán“, který se bude v článku objevovat často, je ale třeba nejprve vy- světlit.Stačíktomuwikipedie,nebojiné výkladové slovníky na internetu. Puco- lán je původní název pro jemný písečný sopečný popel využívaný od starověku jako hydraulické pojivo do malt a beto- nů. Tento vulkanický hlinitokřemičitan byl objeven již v dobách starého Říma, v Itálii u města Pozzuolani, na úbočí sopky Vesuv, ale později i na mnoha ji- ných místech. Ale teď už nechme vyprávět Petra Kout- níka, kterého práce na projektu v mi- nulých třech letech natolik zaujala, že při rozhovoru občas nebylo znát, jestli hovoříte s výzkumníkem chemického ústavu, nebo s památkářem. „Obecně se nyní termínem pucolán rozumí takový druh materiálu, který zlepšuje vlastnosti stavebních hmot, zejména zvyšuje jejich pevnost. Může to být například prášek z rozemleté cihly. Pucolány samy o sobě ve spojení s vodou nereagují, ale chemicky reagují s vápenným hydrátem, který je ve sta- vebních hmotách obsažen. Důsledkem této reakce je zlepšení mechanických vlastností stavebních hmot, jejich mra- zuvzdornosti a chemické odolnosti.“ Stavitelé v minulých stoletích neměli naše znalosti o chemických procesech, přesto věděli, že když do malty přidají trochu sopečného popela, zvýší její pev- nostatrvanlivost.Unás,kdesopečnépo- pely nebyly, se vlastnosti malt zlepšovaly jinými způsoby, například přídavkem slá- my nebo popela, a pucolánové vlastnosti měly také nečistoty přítomné ve vápně vyráběném tradičními postupy. Cement se průmyslově vyrábí až od po- loviny 19. století. „Památkáři proto nechtějí, aby se u nás běžně dostupné stavební hmoty, které cement obsahu- jí, používaly pro rekonstrukce starých objektů. Nejenom z důvodu, že to není materiál, který by odpovídal stylu, v ja- kém se dříve stavělo, ale především pro- to, že cementové stavební směsi mají jiné vlastnosti než stará zdiva a omít- ky, které cement neobsahují,“ objasnil P. Koutník.„To byl jeden z důvodů, proč jsme se vývojem vápenno-pucoláno- vých malt začali zabývat.“ Dalším důvodem byla skutečnost, že vy- robit základní složku stavebních hmot, jakou je vápenný hydrát v podobě, kterou používali ke stavění naši předci před mnoha stovkami let, je s použitím dnešních moderních technologií složité. Dříve se nevyrábělo vápno tak čisté jako dnes. Obsahovalo nečistoty – zbytky z uhlí a hlínu, které zvyšovaly pevnost a trvanlivost stavební hmoty. „Dnes se totiž vyrábí velmi čisté vápno, protože je většinou určeno k jinému použití než ve stavebnictví – pro metalurgii, che- mické provozy, a tam je vysoká čistota nezbytná. Smícháním takového vápen- ného hydrátu s pískem a vodou získáme maltu, která ale příliš nevydrží, má níz- kou pevnost a špatnou trvanlivost. Ma- ximálně jednu dvě zimní sezony. Voda a mráz udělají své, stavební hmota se rozpadne,“ dodal Petr Koutník názorný argument. Výzkumníci navrhli koncept spočívající v použití průmyslově vyráběného pu- colánu na bázi metakaolinitu, tedy fáze schopnéchemickyreagovatsvápenným hydrátem.Tento vysoce kvalitní pucolán je produkován Českými lupkovými zá- vody, které se vedle ČVUT v Praze a Vy- sokého učení technického v Brně mimo jiné na projektu také podílely. Malta obsahující uvedený pucolán pak vydr- ží, podle provedených poloprovozních i provozních zkoušek, i desítky zmrazo- vacích cyklů. Tato malta bez cementu se ale dá pou- žít i pro další stavební účely jako běžná stavební hmota. „Zjistili jsme napří- klad, a to nás dost překvapilo, že lze vyrobit vápenno-pucolánovou maltu bez cementu, která odolá tlaku 15 me- gapascalů, tedy asi třikrát většímu, než běžná vápenno-cementová malta,“ pochlubil se Petr Koutník. Jaký bude mít vývoj vápenné malty bez cementuvýznam?Zatímtonelzes jisto- tou říci, protože se výsledky jejich pou- žití na památkových nebo historických objektech budou teprve letos na jaře vyhodnocovat. V současné době již ale památkáři doporučují pro opravu fasád a spárování lícového zdiva památko- vých objektů používat především maltu na bázi vzdušného vápna. „Omítky historických staveb totiž před- stavují složitý systém, mnohdy vícevrs- tvý, přičemž jednotlivé vrstvy mohou pocházet z různých období. Materiál používaný pro obnovu fasád a pro spá- rovánímusíbýtspůvodnímmateriálem technologicky kompatibilní a složení malt pro obnovu musí být blízké pů- vodní maltě,“ vysvětluje Lenka Kotišo- vá, vedoucí odboru péče o památkový fond z Národního památkového ústavu, územního odborného pracoviště v Ústí nad Labem. „S použitím těchto vápen- no-pucolánových malt získáváme první praktické zkušenosti při opravách a ob- nově památkově chráněných objektů v Ústeckém kraji. Například jsme směs použili při opravě vnější části ohradní zdi kostela Sv. Kateřiny v Bořislavi v září v roce 2009 a při zpevnění obvodové zdi staré pekárny u Dolského mlýna, který byl rozsáhle poškozen povodní v srpnu 2010. Zbytek darované maltové směsi by měl být využit i letos na jaře po zhodnocení, jak během zimy tato aplikovaná směs obstála. Podle posled- ních zjištění ale omítka po zimě drží, není narušená a neloupe se. A to i přes použití v poměrně náročných klimatic- kých podmínkách. Prozatím lze tedy konstatovat, že pokud byla malta apli- kována (namíchána i nanášena) správ- ně, je její stav po více než jednom roce vynikající,“ ocenila Lenka Kotišová no- vou vápenno-pucolánovou maltu bez cementu, kterou výzkumníci VÚAnCh vyvíjeli ve spolupráci s památkáři. Výzkumný ústav anorganické chemie tak významnou měrou udělal význam- ný krok nejen k šetrnějším opravám památek, u nichž se několikanásobně prodlouží životnost restaurátorských zásahů, ale také k nezanedbatelným úsporám státních prostředků. Tento efekt bude možná významnější než zisk výrobce směsí. Navíc byl vyvinut mate- riál, který se zatím v zahraničí průmys- lově nevyrábí a může pro České lupkové závody znamenat významný exportní artikl. S výrobou už mají zkušenosti, vý- robky již byly úspěšně použity pod do- hledem památkářů. Důležité je, aby si tyto nové výrobky našly své zákazníky. VÚAnCh (ken) – Pomoci restaurátorům při opravách historických objektů, to byl cílvýzkumníkůústeckéhoVÚAnChvedvouzešestivlonidokončenýchprojektů. Na obou se podílel Petr Koutník, pracovník Výzkumného ústavu anorganické chemie, a oba mohou přinést nové technologické postupy ve stavitelství, kon- krétněpřiopraváchpamátkovýchnebohistorickýchobjektů. petrkoutník,pracovníkvÚAnch pracovníkyvÚAnchu vyvinutá malta bez cementu byla zkušebně použita při opravě zdi kostela svaté kateřiny v Bořislavi a rovněž na obvodové zdi staré pekárny u Dolského mlýna (autor tří snímků petr Antoš).

d u b e N 2 0 1 1 11 Pardubice (ji) – Sirná jímka hydroge- načníhoodsířenístředníchdestilátů pardubické rafinerie prošla úspěšně celkovou obnovou. Další hned tak potřeba nebude. „Naše technické oddělení údržby na- vrhlo projekční řešení a zvolilo tako- vý druh materiálu, aby sirná jímka byla téměř věčná. Doporučení ukotvit na původní staticky stabilní sirnou jímku třímilimetrové nerezové plechy je o milion korun úspornější oproti ná- vrhu projektantů,“ konstatuje Miroslav Horák, vedoucí odboru údržby. Oprava sirné jímky proběhla v Paramu v čase velké provozní zarážky a nebyla jedi- nou významnou akcí. V úterý 1. března sehraný tým pracov- níků s pomocí mobilního jeřábu firmy APB Plzeň sejmul vrchní díl komína pece H 01 atmosférické destilace ropy. Zatímco ten byl uložen o pěkných pár desítek metrů dál a podroben kont- role odborníků, pozornost se upírala ke střední části komína. Právě na té se viditelně podepsala koroze a ohrozila stabilitu celého komína. Při silném vě- tru tak hrozilo jeho rozlomení. Veškeré činnostispojenés opravoukomínatrva- ly všeho všudy tři dny. V čase provozní zarážky proběhly bez zbytečných prodlev i další četné opravy aúpravytechnologiívjednotlivýchstře- discích výroby paliv a asfaltů. Na oxida- ci asfaltů byla opravena vyzdívka pece 30 B 002 včetně přípravných prací pro pozdější plynofikaci hořáku a vakuová destilace mazutu má částečně vyměně- né orientované výplně v koloně 02 C 21. V době odstavu došlo i na investiční akci, jejímž cílem bylo zvýšit energetic- kou účinnost procesu odsíření motorové nafty prostřednictvím rozšíření výmění- kových polí. „Letos došlo oproti původnímu plánu k odstavení výrobních zařízení o měsíc dřív. Měli jsme tudíž víc času na pláno- vané práce. Ty probíhaly už celý únor a na počátku března bylo hotových cca 40% z celkově plánovaných činnos- tí. Příprava technologií na další bezpeč- ný provoz vyžadovala pečlivou přípravu a v průběhu samotné zarážky pak plné nasazení a součinnost s provozy a exter- ními firmami,“ podotýká Miroslav Horák s dovětkem, že výčet jednotlivých úkonů by byl velmi dlouhý. Letošní hlavní blok provozní zarážky byl svým významem pro Paramo zásadní a rozsáhlý. Další ta- kováto odstávka se uskuteční za tři roky. » z Výroby Dobaodstavuposloužilaikprovedeníinvestičníakce přikontrolevrchníčástikomínapeceatmosférickédestilaceropyseodbornícishodlinanutnostinovéhovnitřníhonátěru. zaprověřovanýmhořákemfaklejedostihovézávodiště. sirnájímkabylapodesetiletechprovozunapadenakorozí.najejípůvodníočištěnoukonstrukciprotobylupevněnnovýplášťz3milimetrovýchnerezovýchplechů. vrchnídílkomínapeceatmosférickédestilaceropybylsundánzapomocijeřábufirmyApBplzeň. Letošní hlavní blok provozní zarážky byl svým významem pro Paramo zásadní. Ve střediscích výroby paliv a asfaltů proběhly bez zbytečných prodlev četné opravy a úpravy technologií. Podařilo se i rozšířit výměníková pole na HOSD a zvýšit tak energetickou účinnost procesu odsíření motorové nafty.

uni12 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l Filtračnídýchacípřístrojproúnikzohro- ženého prostoru (dále jen úniková maska) je určen pro zaměstnance spo- lečnosti jako osobní ochrana dýchacích cest. Únikovou masku v pohotovostní poloze lze dále použít podle příkazu nadřízeného, například při vzorková- ní nebo pro práce menšího rozsahu v prostředí s možným výskytem nižších koncentrací plynů, par, které nepřekročí technické údaje, vztahující se pro pou- žití příslušného filtru. Na pracovištích, kde jsou únikové masky předepsány provozní dokumentací, je povinností každéhozaměstnanceiosobyvstupující dotohotoprostoru,únikovémaskynosit v pohotovostní poloze tak, aby byly při- pravenykokamžitémupoužití.Zaměst- nanci vybaveni únikovou maskou musí být prokazatelně seznámeni s návodem najejípoužití. » bEzPEčnost PrácE tak to jsem nahranej, zapomněl jsem filtr! Máš funkční masku? 22bezpečNostNí desatero Rozjezd roku v oblasti bezpečnosti práce tak v případě zaměstnanců Parama není nejlepší, obzvlášť na pozadí nedávného dosažení druhého milionu odpracova- ných hodin bez pracovního úrazu.„Někdy i tak banální činnost, jako je chůze, může být pro některé zaměstnance zdrojem pracovního úrazu,“ konstatuje Vladimír Černoch, vedoucí odboru bezpečnosti a vnitřní správy Parama. V reakci na nepříznivý vývoj byli vedou- cí pracovníci vyzváni, aby zkontrolovali a ve všech vnitřních i vnějších prostorech odstranili případné závady či nedostatky, které by mohly vést k pracovnímu úrazu. Z pohledu možných úrazů považuje Vla- dimír Černoch za rizikové období celo- podnikovou provozní zarážku. A tak není divu, že právě na její průběh se soustře- dila pozornost jeho týmu v minulých dnech. „Především u odstavené techno- logie proběhly revize vyhrazeného tech- nického zařízení a počátkem března byli formou testu přezkoušeni vedoucí a ur- čení zaměstnanci ve vyšším stupni bez- pečnostiaochranyzdravípřipráci(BOZP) a požární ochrany. V nejbližší době chce- me s výrobou dořešit používání osobních dýchacích přístrojů určenými zaměst- nanci a dokončit opravu protipožárních nástřiků a ucpávek ve vybraných provo- zech,“doplňujevýčetaktivitvzájmuzvý- šení bezpečnostiVladimír Černoch. Nehleděnanepříznivoustatistikuzledna a února, ve které je zaznamenán i jeden případ hrubého porušení BOZP a pra- covní kázně, neztrácí vedoucí odboru bezpečnosti a vnitřní správy optimismus. „Jsem přesvědčen, že při větší opatrnosti se bez dalších pracovních úrazů v Para- mu obejdeme a dosáhneme do konce roku dobrého výsledku,“ uzavíráVladimír Černoch. Nehoda se stala v sobotu 19. března v pe- trochemické části Chemparku Záluží. Ko- lem poledne tam došlo k pádu pracovníka externí firmy z lešení. Zaměstnanec utrpěl těžkázranění,kterýmtentýždenvevečer- níchhodináchpodlehl. Pro vyšetření mimořádné události exter- ní společnost jmenovala komisi, ve které povzájemnédohoděpracujíizástupciUni- petrolu RPA. Vedle toho jednatelé Unipet- roluRPAdelegovalivlastnípracovníkomisi. Jejím cílem je posoudit všechny okolnosti související s uvedenou mimořádnou udá- lostí z pohledu správce Chemparku Záluží. Ovýsledcíchvásbudemeinformovat. V souvislosti s touto mimořádnou událos- tí vyzývá vedení Unipetrolu a úsek HSE&Q (bezpečnost, ochrana životního prostře- dí a jakost) všechny zaměstnance k větší ostražitosti a k maximálnímu dodržování všech bezpečnostních opatření při výkonu pracovníchpovinností. Vstuppovolenpouzevúnikovémas- ce s filtrem v pohotovostní poloze. Pohotovostní poloha znamená stav, kdy je možné únikovou masku ihned použít, bez nutnosti vykonání dalších úkonů prodlužujících dobu po kterou není osoba chráněna. Stačí pouze tedy únikovou masku vyndat z pouzdra nebo obalu dodávaného výrobcem a nasa- dit. V případě použití únikové masky, na kterou je třeba instalovat příslušný filtr, je nutné mít filtr na únikové masce instalován již před vstupem do prostře- dí s možným výskytem pro dýchací ces- ty nebezpečných plynů i par. Pardubice(ji) –Špatné nebo nedostatečné vyhodnocení rizika zaměstnancem zapříčinilo v pardubické rafinerii během prvních dvou měsíců letošního roku tři pracovní úrazy s pracovní neschopností. » PrEVEncE » PrEVEncE Dlepřánípilotavrtulníkubyla19.březnave12hodin18minutuzavřenasilniceavybloko- vánomístopropřistání.Sembylve12.58zraněnýpřevezensanitkouzaasistencelékaře nestátníhozdravotnickéhozařízeníParacelsus,hasičůUnipetroluRPAabezpečnostní agenturyDoraSecuritas.Ve13.10odlétávrtulníkrychlézáchrannépomocidoÚstecké nemocnice.PřiakciasistovalaiPolicieČRasanitkanemocnicevMostě. UnipetrolRPA(ir)–V závěru druhé březnové dekády se na severní straně Chemparku Záluží, kde končí bezletová zóna, pohyboval vrtulník rychlé záchranné pomoci. Převážel totiž zraněného externího zaměstnance do ústecké nemocnice. Přesenormníúsilízáchranářů externípracovníknepřežil Ibanálníčinnostmůžebýtzdrojempracovníhoúrazu » VítE, ŽE... upozornili na skoronehodu. poděkování za všímavost v loňském roce a drobný dárek ob- drželi pracovníci pardubické rafinerie Miloš Šebestián z provozu energetiky (na snímku vlevo) a vedoucí provozu hydrogenačního odsíření středních destilátů Jiří kučera od ve- doucíhoodborubezpečnostiavnitřnísprávyvladimíračernocha(uprostřed).stalosetak na poradě výrobního úseku ve čtvrtek 10. března. třetím oceněným„skoronehodářem“ byl pavel Luňák z prvního provozu kolínského střediska, kde mu byla předána i cena.

d u b e N 2 0 1 1 13 » bEzPEčnostní kultura » soutěŽ » aktualita SoutěžvybranýchútvarůUnipetroluRPAonejlepšívýsledkyvoblastibezpečnostipráce Jaksesprávněchovatpřiřízení motorovýchvozidel z úrazovosti se započítávají průběžně, vždy po uzavření šetření příslušného úrazu. Celkové vyhodnocení provádí úsek HSE&Q,“ doplnil David Marek. Průběžné výsledky soutěže budou pro zaměstnance pravidelně zveřejňová- ny na Intranetu společnosti, a to vždy po jednotlivých kontrolních kolech. Dále je zájemci najdou v elektronickém In- formačním měsíčníku BOZP vydávaném úsekem HSE&Q pro Unipetrol RPA. Vítězný útvar z každé skupiny obdr- ží roční dotaci mzdových prostředků. „V případě rovnosti bodů je rozhodu- jícím kritériem pro určení konečného pořadí závažnost zaznamenaných pra- covních úrazů. Dalším měřítkem je čet- nost zjištěných neshod dle závažnosti a zaznamenání opakujících se neshod,“ vysvětlil rovněž David Marek. Pokud některý zaměstnanec vítězného útva- ru nebyl v pracovním poměru po celou dobu hodnoceného období, bude dotace poměrněkrácenapodlepočtucelýchod- pracovaných měsíců. Pro letošní rok je opět vyhlášena sou- těž mezi vybranými útvary společnosti, rozdělenými do tří soutěžních skupin, o dosažení nejlepších výsledků v oblasti BOZP. „Cílem soutěže je získat co nej- nižší počet trestných bodů za zjištěné neshody a hodnoty pracovní úrazovosti. Během soutěžního období budou – pro potřeby této soutěže – provedeny cel- kem čtyři kontroly,“ řekl David Marek, bezpečnostní technik úseku HSE&Q Uni- petrolu Services. Kontroly se konají za účasti vedoucího soutěžícího útvaru nebo jím pověřeného zaměstnance, bezpečnostních techniků Unipetrolu Services a zástupce BOZP zá- kladní odborové organizace. Vybraná té- mata prověrky jsou stanovena vždy před plánovanou kontrolou. „Trestné body VChemparkuZálužídošlovnedávnédobě k několika dopravním nehodám a prak- ticky denně se setkáváme s porušováním základních pravidel pro bezpečnou jízdu, vyplývajících ze Zákona č.361/2000 Sb. – o provozu na pozemních komunikacích. V souladu s uplatňováním koncepce nové bezpečnostní kultury se proto manage- ment společnosti rozhodl učinit první krok a upozornit na tyto nešvary. Ve spolupráci s Janem Pechoutem, koor- dinátorem BESIP Ministerstva dopravy proÚsteckýkraj,připravilipracovníciúse- ku HSE&Q Unipetrolu Services prezentaci, která bude základem pro školení nejpr- ve manažerů společností Unipetrol RPA a Unipetrol Services a v druhé vlně všech řidičů referentských vozidel. „Smyslem tohoto školení není ři- diče učit něco nového. Spíše jde o upozornění na nebezpečná místa či rizika, se kterými se lze setkat nejen v Chem- parku Záluží, a nenásil- nou i poutavou formou připomenout správné chování při řízení mo- torových vozidel,“ uvedl Zdeněk Pudil, autor bez- pečnostní motoristické prezentace a člen pří- pravného týmu. V první fázi se akce spolu s ko- ordinátorem BESIP zú- častní vybraní manažeři zmíněných firem skupi- ny, kteří pak proškolí své podřízené užívající firemní dopravní pro- středky. ZdeněkPudilzúsekuHSE&QUnipetroluServicespřipravujebezpečnostnímotoristickouprezentaciprořidiče vChemparkuZáluží. VChemparkuZálužídruhoubudkuprosokolastěhovavého,chráněnéhodravce,upevnili hasičiUnipetroluRPA4.března. Nakomínenergoblokuetylénovéjednotkymuselihasičinejdřívevyléztpožebříku,potom pomocílanakladekdopraviliažnadruhýochozveškerýpotřebnýmateriálvčetněbudky prosokola. Druhábudkajenapetrochemii Unipetrol Services (ir) – Chystá se dal- ší forma vzdělávání zaměstnanců, která by měla vést ke zlepšení do- pravně-bezpečnostní situace nejen v Chemparku Záluží. Unipetrol RPA (ir) – V minulém měsíci se v Chemparku Záluží uskutečnilo první kolo soutěže dvanácti vybra- ných útvarů Unipetrolu RPA v sou- ladu s Motivačním systémem BOZP pro rok 2011. snímek pochází z 23. března, kdy na úpravně vody odpovídal na dotazy vedoucí výrobny ter a t200 Jiří kočí. kontrolní skupina byla složena ze zástupce odborové organizace Janyválkové a bezpečnostních techniků úseku Hse&Q unipetrolu services zdeňka pudila,vla- dimíra záruby a Davida Marka.

uni14 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l V dubnových UNI novinách se Milada Be- nešová, vedoucí právního odboru Unipe- trolu Services, věnuje následujícím otáz- kám: Co se stane se společným majetkem, když se rozvedete a manžel či manželka má jinou státní příslušnost? Co se stane se společným ban- kovním účtem, pokud váš manžel či manželka zemře? Co se stane v takovém pří- padě,pokudvyivášpartner máte stejnou státní přísluš- nost, ale vlastníte majetek nebo bankovní účet v za- hraničí? V Evropě žije asi 16 mili- onů mezinárodních párů a nejméně 650 000 z nich každý rok hledá odpovědi na tyto otázky, když je- jich manželství nebo partnerství skončí. Občané ztrácejí čas a přicházejí o peníze hledáním informací o tom, které právo se uplatňuje v jejich případě a na který soud se mohou obrátit s žádostí o po- moc. „Právní rozdíly mezi 27 členskými státy unie vytvářejí prostor pro volbu výhodnějšího místa soudu (takzvaný fo- rum shopping) nebo nepřiměřený spěch k soudu. Jedná se o případ, kdy jeden z manželů – obvykle ten bohatší – spě- chá k tomu soudu, o kterém se domnívá, že mu zajistí nejvýhodnější rozsudek. Evropská komise proto navrhuje pravidla platná pro celou EU s cílem vnést právní jasnost do vlastnických práv vyplývajících z mezinárodního manželství nebo regis- trovaného partnerství s mezinárodním rozmě- rem. Obě navrhovaná na- řízení by pomohla určit, které právo se vztahuje na vlastnická práva páru a na který soud se mají obrátit. V nařízeních jsou rovněž stanovena pravi- dla pro uznávání a vymá- hání rozsudků týkajících se majetku páru ve všech členských státech EU pro- střednictvím jednotného postupu,“ vysvětluje Mi- lada Benešová, a při tom vychází z dokumentů, které Brusel vydal v polovině března. Zmiňované návrhy jsou prvním výsledkem zprávy komise o občanství z loňského října, v níž je uve- deno 25 hlavních praktických překážek, se kterými se Evropané setkávají v kaž- dodenním životě. Aktuální návrhy jsou dalším logickým krokem, který následuje po loňské dohodě o právních předpisech EU. V ní se stanoví pravidla pro určení země,jejížprávnířádsepoužijevpřípadě přeshraničníhorozvodu. „Smrt manžela či manželky nebo roz- vod je pro každého těžkým obdobím. Občané by neměli být navíc zatěžováni složitými administrativními nebo práv- ními postupy, které stojí čas a peníze,“ souhlasí Milada Benešová s evropskou komisařkou pro spravedlnost Viviane Redingovou. Jelikož stále narůstá počet osob, které uzavírají přeshraniční man- želství nebo partnerství, vzniká potřeba jasných pravidel ohledně rozdělování společného majetku v případě úmrtí nebo rozvodu. Současné návrhy mají pomoci zajistit právní jasnost a zjed- nodušit složitý postup rozdělování společného majetku bez ohledu na to, kde v Evropě se nacházejí. „To je dobrá zpráva pro mezinárodní páry a také pro jejich bankovní účty – uplatňováním nových pravidel lze na dodatečných nákladech ušetřit nemalé finanční pro- středky,“ dodává Milada Benešová. Občané očekávají jasný soubor pravidel stanovujících, který soud je příslušný pro řešení jejich případu a které právo by se mělo uplatňovat na jejich maje- tek. Prostřednictvím nedávno uveřejně- ných návrhů komise hodlá vnést právní jistotu do každodenního života meziná- rodních párů. „Minulý rok byla přijata nová pravidla EU, na jejichž základě se mezinárodní páry mohou rozhodnout, které právo se použije v případě jejich rozvodu. Dalším krokem je vyjasnit pravidla týkající se jejich vlastnických práv,“ uvádí Milada Benešová. Komise navrhuje dvě samostatná nařízení Jedno se týká uplatňování pravidel pro sezdané páry („majetkové vztahy mezi manželi“) a druhé je určeno pro registrovaná partnerství („majetkové vztahy mezi registrovanými partnery“). Manželství je právním svazkem uznáva- ným ve všech 27 členských státech EU. V pěti zemích mohou manželství uza- vřít osoby opačného i stejného pohlaví –vNizozemsku, v Belgii, ve Španělsku, ve Švédsku a v Portugalsku. Registro- vaná partnerství jsou novějším právním svazkem uznávaným ve 14 členských státech EU včetně České republiky. Za- tímco všech 14 zemí umožňuje uzavřít registrované partnerství osobám stej- ného pohlaví, Belgie, Francie, Lucem- bursko a Nizozemsko umožňují uzavře- ní registrovaného partnerství osobám stejného i opačného pohlaví. » PráVnickÉ okÉnko » Finanční Poradna Jasnější vlastnická práva pro 16 milionů mezinárodních párů v Evropě SkupinaUnipetrol(ir)– Rady právníka jsou většinou velmi cenné. Kdo se běžně nepohybuje mezi paragrafy, zpravidla ani netuší, co mu může hrozit zanedbáním nějaké povinnosti, nebo do čeho se může při neobratném řešení nejrůznějších životních situací dostat. Obecně totiž platí, že neznalost zákona neomlouvá. Proto se na stránkách UNI novin snažíme prostřednictvím rad našich firemních právníků odpovědět na vaše dotazy a nasměrovat vás ke schůdnějšímu řešení vašich problémů. Dotazy do naší poradny můžete posílat elektronickou poštou na adresu redakce UNI novin (kontakt je na poslední straně v tiráži). Standardní pojištění domácnosti se vztahuje na movité věci, které tvoří zařízení domácnosti a slouží k provozu a k uspokojování potřeb členů domác- nosti. Součástí domácnosti mohou být i věci uložené v nebytových prostorách, jako jsou komory či sklepy náležejí- cí k domácnosti. Pojištěny mohou být i vnitřní stavební součásti jako napří- klad obklady, podlahy, dřevěná scho- diště, malba, dveře a podobně. Na kolik se pojistit? Hodnotu veškerého majetku, který si chceme v rámci domácnosti pojištěním zabezpečit, si stanovuje klient zpravi- dla sám při uzavírání pojistné smlou- vy a vychází z vlastních propočtů. Čím vyšší je pojistná částka, která by měla odpovídat hodnotě věcí v rámci domác- nosti, tím vyšší bývá pojistné. Někteří lidé se snaží ušetřit tím, že záměrně zvolí nižší pojistnou částku, a tím do- sáhnou výhodnější ceny pojištění, jenže takový přístup je nerozumný a riskant- ní. Domácnost je tak zvaně podpojiště- ná, tedy pojištěná na nižší hodnotu, než kterou má. Rozumným přístupem je pojistit si do- mácnost na částku odpovídající hodno- tě vybavení a pokusit se na pojistném ušetřit jinak. Významných úspor se dá u pojištění domácnosti dosáhnout kvalitním zabezpečením. Nedávný prů- zkum, který si nechala udělat DIRECT Pojišťovna, ukázal, že až 40% Čechů nepoužívá pro ochranu své domácnosti žádné bezpečnostní zařízení. Jen 18% chrání svou domácnost bezpečnostní- mi dveřmi. A přitom právě dveře bývají nejčastější cestou, kudy do bytu nebo rodinného domu pronikají zloději. Bezpečnostní prvky sníží cenu po- jistného Riziko vloupání a odcizení předmě- tů tvořících součást domácnosti patří v současné době k nejčastějším. Pokud je klient ochoten toto riziko snížit tím, že svůj majetek zabezpečí nad běžný rá- mec, řada pojišťoven je to zase ochotna zohlednit ve slevě na pojistném. Zna- mená to však, že dveře budou opatře- ny bezpečnostním zámkem, případně dalším přídavným zabezpečovacím za- řízením. U větších a luxusněji vybavených do- mácností, například vil nebo rodinných domů na velkých pozemcích, se zase vyplatí omezit riziko vloupání instalací alarmu či kamerového systému, nebo je napojit na pult centralizované ochrany. Za nadstandardní zabezpečovací opat- ření je možné u pojišťoven získat slevy na pojistném od 5 až do 50%. Způsobů jak ušetřit je více Poměrněznačnéúsporynapojistnémse dá dosáhnout i za bezeškodní průběh. Některé z pojišťoven zvýhodňují svoje klienty za bezeškodní průběh formou bonusu, který funguje obdobně jako v pojištění motorových vozidel. Pokud tedy klient za uplynulý rok neměl žád- Jakušetřitnapojištěnídomácnosti Unipetrol(ogil) – Pojištění domácnosti je pojistný produkt, který poskytuje ochranu proti nepředvídatelným událostem na majetku – zařízení domácnosti. Mnoho lidí se snaží ušetřit na pojistném, a přitom zbytečně riskuje. Pojistné se však dá snížit i bez rizika. tentokrátodpovídáMiladaBenešová,vedoucíprávníhoodboruunipetroluservices.

d u b e N 2 0 1 1 15 » naPsali o nás „Oba v březnu předkládané návrhy jsou neutrální z hlediska pohlaví a sexuální orientace,“ upozorňuje Milada Benešo- vá. To například znamená, že podle ná- vrhu, jenž se zabývá majetkovými po- měry, je sňatek osob stejného pohlaví, který povolují právní předpisy Portugal- ska, posuzován stejným způsobem jako sňatek osob opačného pohlaví. Zároveň může být heterosexuální partnerství registrováno ve Francii za stejných pod- mínek jako homosexuální partnerství a návrh o registrovaném partnerství by se použil v obou případech. Aktuální návrhy neslaďují ani nemě- ní žádné hmotné vnitrostátní právní předpisy týkající se manželství nebo registrovaného partnerství. Naopak, cílem těchto návrhů je usnadnit párům řešení majetkových záležitostí v přípa- dě, že se stěhují do jiného členského státu EU nebo kupříkladu když pochá- zejí z různých zemí a vlastní majetek v zahraničí. Návrhy komise Kladou si za cíl umožnit mezinárod- ním manželským párům, aby si vybra- ly právní řád, který se bude vztahovat na jejich společné vlastnictví v přípa- dě úmrtí nebo rozvodu. Chtějí rovněž posílit právní jistotu pro registrovaná partnerství s mezinárodním rozměrem tím, že se na majetek registrovaného partnerství budou zpravidla vztahovat právní předpisy země, kde bylo partner- ství zaregistrováno, zajistí právní jistotu mezinárodním párům (manželským pá- rům nebo registrovaným partnerstvím) prostřednictvím uceleného souboru pravidel, s jejichž pomocí se na zákla- dě objektivních kritérií určí země, jejíž soud bude v daném případě odpovědný a jejíž právní předpisy se použijí. Komi- se rovněž navrhuje zvýšení předvídatel- nosti pro mezinárodní páry sladěním postupu uznávání rozsudků, rozhodnutí a listin v rámci EU. Souvislosti Stále více Evropanů žije za hranicemi své vlasti. V EU je v současné době asi 16 milionů mezinárodních párů. Tyto mezinárodní páry vlastní majetek – například nemovitost nebo bankov- ní účet – ve více než jedné zemi. Při rozdělování majetku v případě rozvo- du, rozluky nebo úmrtí čelí tyto páry právní nejistotě a dodatečným nákla- dům. V současnosti je pro mezinárod- ní páry velmi těžké zjistit, který soud je příslušný a které právní předpisy se použijí ohledně jejich osobní situace a jejich majetku. Pravidla jednotlivých zemí jsou velmi odlišná a někdy ve- dou ke konfliktním situacím. Paralelní soudní řízení vedená v různých zemích, složité případy a související právní po- platky jsou finančně velmi nákladné. Pokud budou dnešní návrhy schvále- ny, dojde k úspoře v těchto nákladech. „Uvedené plány vyžadují jednomyslný souhlas Rady ministrů a konzultaci s Evropským parlamentem,“ upozor- ňuje Milada Benešová. nou škodu, získává slevu na pojistném ve výši 5%, a to až do maximální výše bonusu – obvykle 30%. Dalšího zvýhodnění je možné dosáh- nout vhodně zvolenou spoluúčastí. Vět- šinou nás asi finančně nezruinuje škoda v řádu dvou či tří tisíc korun. Hlavním rizikem jsou velké ztráty, způsobené například havárií vodovodního potrubí, požárem, výbuchem plynu nebo odci- zením cenných předmětů, kdy se může jednat o škody v řádu několika desítek či stovek tisíc korun. Rozumnou spolu- účastí zejména u luxusněji vybavených domácností se dá ušetřit na pojistném od 5 do 15%. Výhodnější pojistné můžeme získat i tehdy, pokud u jedné pojišťovny uza- vřeme více pojistných smluv, například na auto, domácnost nebo odpovědnost za škody způsobené třetím osobám. Takzvaná sleva za propojištěnost pak podle počtu uzavřených smluv může činit od 5 až do 20 % ze základní sazby pojistného. Ušetřit je možné i za způsob placení po- jistného. Pokud zaplatíme roční pojistné v jedné splátce a ne například ve čtvrt- letních splátkách, některé pojišťovny poskytují slevu 3% nebo 5%, výjimeč- ně více. Nekaždápojišťovnavšaknabízívšechny uvedené výhody. Pro optimalizaci ceny pojištění je tedy dobré si nejdříve pečli- vě rozmyslet, co od pojistného produktu očekáváme, zvážit rozsah pojistného krytí a také výši spoluúčasti na pojist- ném plnění. Následně si pak vybrat takovou pojišťovnu, která dovede oce- nit zodpovědného a věrného klienta zvýhodněním za bezeškodní průběh, úroveň zabezpečení majetku, frekvenci placení pojistného nebo slevou za další sjednaný produkt. radimkavka,produktovýmanažerDirect pojišťovny Skupina Unipetrol se minulý měsíc ob- jevila v českých médiích v souvislosti hned s několika tématy. Šlo o schvá- lenou novelu zákona o pohonných hmotách a citován byl manažer kvality Benziny V. Loula s návrhem rozlišova- ní prohřešků podle závažnosti, aby se zákazník mohl snadněji rozhodnout, kde natankovat. Česká televize v půli měsíce informovala o stížnosti proti společnosti Benzina kvůli poškozené- mu motoru vlivem natankování údajně nekvalitního paliva. Reklamace však nebylapodánave stanovenémtermínu a hlavně nečistoty byly pravděpodob- ně už v nádrži auta. Postupně, jak se dramatizovala situace v Sazce, některé trafiky a čerpací stanice začaly údajně omezovat přijímání tiketů. Podle Ben- ziny spolupráce se Sazkou závisí na in- dividuálním rozhodnutí každého ná- jemce čerpací stanice. Časopis Business World informoval, že v soutěži IT pro- jektrokuBenzinasmaloobchodnímin- formačním systémem skončila na 4. až 8. místě. V závěru měsíce se rozeběhla velká jarní soutěž s Benzinou. ČOIbudemocizveřejňovatnekvalitníbenzinky VČRserozmohldovoz pohonnýchhmot zRakouska aktualne.cz,23.3.2011 Česká obchodní inspekce bude moci ze zákona zveřejňovat po- drobnější informace o prodejcích nekvalitního benzinu a nafty. Umožní to novela zákona o po- honných hmotách. Hospodářské noviny, 11. 3. 2011 Českou republikou se opět šíří nezda- něný benzin.Tentokrát podvodníci našli jinoucestu,asicedovozzRakouska.Stát tak už teď přichází ročně podle odhadu ministerstvafinancío5až8mld.Kč. PKN Orlen dal podnět k vyšetřování Hospodářské noviny, 11. 3. 2011 Úředníci antimonopolních orgá- nů Evropské unie provedli kont- rolu v železničních společnostech v Pobaltí. Existuje podezření, že se podílely na vytvoření kartelu v ná- kladní železniční dopravě. Podnět k tomuto vyšetřování dala společ- nost PKN Orlen. Napsalionás upozornění! Dovolujeme si upozornit, že informace uvedené na této dvoustraně ne- jsou vyčerpávající právní ani finanční analýzou předmětné problematiky. Autořidoporučujíkonzultovatkonkrétnípřípadysprávníkemčifinančním poradcem a nenesou odpovědnost za případné škody nebo ztráty způso- bené nevhodným použitím informací obsažených v článcích uni novin. Hasiči Unipetrolu likvidovali oheň Velká jarní soutěž s Benzinou Mostecký deník, 18. 3. 2011 Pět hasičských jednotek zdolá- valo rozsáhlý travní požár na vý- sypce dolu v Dolním Jiřetíně na ploše asi 1 kilometr čtvereční v těžko přístupném bažinatém terénu. Oheň likvidovali mj. i hasiči firem Litvínovská uhelná a Unipetrol. zpravy.iDNES.cz, 29. 3. 2011 Ve dnech 28. 3. až 3. 4. 2011 se bude konat velká jarní soutěž s Benzinou. Pro zapojení do sou- těže stačí správně odpovědět na tři soutěžní otázky. Ti, co na ně odpoví, budou zařazeni do sloso- vání o tři poukazy v hodnotě 20, 10 a 5 tis. Kč a dalších deset vylo- sovaných dostane poukazy v hod- notě 500Kč. » PoděkoVání Poděkování: Třída 4. B Scholy Humanitas v Litvínově děkuje vedení Unipetrolu RPA za poskytnutý sponzorský dar na maturitní ples, který se konal 11. února 2011 v Cita- dele Litvínov.„Díky tomuto daru jsme si ples mohli pořádně užít, za což celému vedení firmy patří opravdu velký dík!“ Žáci 4. B Scholy Humanitas.

uni16 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l V novinách jsem si také kdysi našel, že jste členkou redakční rady. Co to obnáší a jak vám kolegové z Unipetrolu Doprava pomáhají v tom, aby se ovašífirměvUNInovináchvícepsalo? V redakční radě UNI novin pracuji téměř čtyři roky. Je to takový malý skupinový mediální svět. Zpracování různých člán- ků či námětů je opravdu zajímavá práce. Tým kolegů z redakční rady je perfektní. Na pravidelných jednáních se snažíme vzájemně se doplňovat a pomáhat si tak, aby v novinách byly informace z jednot- livých společností skupiny vždy úměrně rozložené.KolegovézUnipetroluDoprava mě zásobují různými fotografiemi či ná- měty. Touto cestou bych je zároveň ráda OrlenEkspres–DemontážjednotkyfluidníhokatalytickéhokrakováníIvare- álu PKN Orlen v Płocku byla zahájena. Podle plánu potrvají demontážní práce do října letošního roku. Jde o jedno z nejstarších zařízení závodu v Płocku, které bylo spuštěno již v roce 1966. » z Pkn orlEn » Ping-Pong Orlen Ekspres – Jacek Krawiec, před- seda představenstva společnosti PKN ORLEN, se stal prvním zástup- cem odvětví paliv a energetiky ze zemístředníavýchodníEvropy,kte- rý vystoupil na prestižním plenár- ním zasedání mezinárodní konfe- renceCERAWeek2011vHoustonu. Svrcholnýmimanažerydalšíchropných společností se shodl na tom, že těžiště rozvoje odvětví se posune od pohon- nýchhmotsměremkpetrochemikáliím, a že poroste úloha plynu v energetice. „Období vysokých zisků plynoucích ze zpracováníropyjižpominulo.Ačkolipo- ptávka po pohonných hmotách i nadále Budoucnost patří plynu a výrobě energie ORLEN se prosazuje na dálnicích Likvidace staré krakovací jednotky Jacek krawiec vystoupil na mezinárodní konferenci cerAWeek 2011 v Houstonu. v płocku demontují krakovací jednotku.pkn orLen ovládá 51,5% polského dálničního trhu. Dnešní otázky podával Stanislav Kará- sek, vedoucí sekce hospodářské správy Unipetrolu Services, a na příjmu je Lucie Šmrhová z Unipetrolu Doprava. V telefonním seznamu zaměstnan- ců skupiny je vedle vašeho jména funkce administrátor marketingu a odbor podpory prodeje. Co se pod těmito slovy skrývá? Pod těmito pojmy se v podstatě skrývá obchodník. Mezi mé hlavní pracovní úkoly patří především zajištění obchod- ní reklamy pro společnost, a to přede- vším pro oblast čisticí a pařicí stanice. Získávání kvalitních zákazníků tak, aby jeden z mnoha předmětů podnikání za- jišťoval Unipetrolu Doprava dobré hos- podářské výsledky. Samozřejmě, že se na tom podílí celý tým specialistů, kteří mnohdy vykonávají opravdu složitou a fyzicky náročnou práci i s nebezpeč- ným materiálem. Říkala jste, že máte mimo jiné na starosti i obchodní část pařicí stanice cisteren. V čem jste lepší než republiková konkurence? Naše čisticí a pařicí stanice je v České republice nejlepší. Každoročně vyčis- tíme největší počet automobilových i železničních cisteren. Čisticí stanice společnosti Unipetrol Doprava je zá- roveň členem České asociace čisticích stanic (CACS). Vydáváme i dokument o vyčištění ECD (European Cleaning Document), což se zdaleka nedá říci o všech konkurenčních stanicích nejen v naší republice, ale i v zahraničí. To nás – spolu s dalšími certifikáty kva- lity atd. – staví do popředí a je to naší chloubou. V UNI novinách jste se rovněž v mi- nulosti svěřila, jaké je soužití s legu- ánem.Máteodtédobydomadalšího mazlíčka ze zvířecí říše, a jak vůbectrávítevolnýčas? Před časem jsem zveřej- nila obrázky mé dnes již 12leté leguánky, které před několika měsíci při- byl kamarád. Jelikož žiju v rodinném domku, poří- dila jsem si nového hlídače, jejímpejsekjménemRitchie. Byla to víceméně náhoda. Šla jsemdomosteckéhopsíhoútulku, jelikož jsem našla a zachránila dvoule- téhotýranéhoretrívra,kterémujsemnes- la nějaké granule na přilepšenou, a vběh- lo mi přímo do náruče štěně beagla. Asi po hodině jsme se natolik sblížili, že už u nás doma zůstal napořád. Momentálně je mu osm měsíců a s naší leguánkou si celkemrozumí.Vevolnýchchvílíchsetedy kromě rodiny věnuji právě těmto mazlíč- kům,sportuavelicerádacestuji. stanislavkarásek LucieŠmrhová „Podle údajů Generální- ho ředitelství silnic a dál- nic vznikne v nejbližší budoucnosti 100 až 120 čerpacích stanic umís- těných u polských dál- nic a rychlostních silnic. Dosud jsme se účastnili všech veřejných soutěží na pronájem nemovitostí u dálnic a silnic. Máme v úmyslu vytvářet další střediska služeb pro cestující v těch nejatraktivnějších lokalitách,” uvedl Ma- rek Podstawa, výkonný ředitel PKN Orlen promaloobchodníprodej. V současné době PKN ORLEN ovládá 51,5%vysoceziskovéhopolskéhodálnič- ního trhu, vlastní čtrnáct dálničních stře- disekslužebprocestujícíastavítřidalší. požádala o další, protože právě o kvalitní informace v novinách jde, a není jich ni- kdypřebytek. Naše čisticí a pařicí stanice je v České republice nejlepší Unipetrol(ir)–Také se zajímáte o to, co dělají vaši kolegové?V této rubrice létá pomyslný pingpongový míček ve skupině z firmy do firmy a vždy trefí zajímavou osobnost, která odpovídá na zvídavé dotazy svého„pingpongového“ kolegy z minulého čísla. poroste, odvětví jako celek bude muset pružně reagovat na měnící se podmínky, minimalizovat rizika a vytvářet strategii rozvoje na základě investic do nových, atraktivních segmentů,“ uvedl Jacek Krawiec.V průběhu svého vystoupení ko- mentoval předseda představenstva PKN ORLEN i vliv finančních transakcí na trhy surovin. Zdůraznil, že ačkoli transakce na finančních trzích skutečně přispívají k nestabilitě cen ropy, není třeba na ně nazírat pouze jako na zdroj nejistoty. Představenstvo PKN ORLEN rozhodlo o trvalém odstavení a fyzické likvidaci krakovacíjednotkysohledemnajejístav, program rozvoje výrobního závodu v Płocku, nízkou kvalitu výrobků a eko- logické požadavky Evropské unie. Orlen Ekspres – Součástí dlouhodobé strategie PKN ORLEN je snaha získávat nové lokality pro čerpací stanice u dálnic a rychlostních silnic, kde je cestujícím poskytováno široké spektrum služeb. Další rozvoj segmentu čerpacích stanic vybavenýchbohatouinfrastrukturoujderukuvrucesúspěšnýmrozvojemsilničnísítěvPolsku.

d u b e N 2 0 1 1 17 Den dobročinnosti V loňském roce Česká rafinérská uspo- řádala v pořadí již čtvrtý ročník Dne dobročinnosti s účastí 40 zaměstnanců společnosti, kteří odsloužili 11 dobrovol- nýchsměnv 6organizacíchna Mostecku, Litvínovsku či v Kralupech nad Vltavou a pomáhali také při odstraňování škod srpnových povodní. Sbírka pro… Díky zaměstnancům společnosti se po- dařilo splnit požadavky azylových domů a jiných zařízení a zorganizovat tři sbírky, ve kterých poptávali oblečení, hračky a vybavení do domácnosti. Do sbírek se zapojilo více než sto zaměstnanců, kteří svými příspěvky pomohli lidem v tíživé životní situaci. Podpora chráněných dílen V rámci podpory chráněných dílen Česká rafinérskáúzcespolupracujeschráněnou dílnou Energie Meziboří. S výrobky této dílny, ale i jiných firem podporujících osoby se změněnou pracovní schopností, se mohli zaměstnanci České rafinérské setkat například tehdy, když se zapo- jili do dobročinných aktivit – výrobky jsou totiž využívány jako odměny pro ty, kteří pomáhají. Kromě toho je za- městnanci dostávají jako vánoční dárky. Získat je mohou také v případě vítězství v zaměstnanecké fotosoutěži či v luštění Echo kvízů. Při svátečních příležitostech také Česká rafinérská zprostředkovává intranetové e-shopy, kde si zaměstnan- ci mohou pořídit pěknou výzdobu svých domovů. Charitativní mariáš Mariáš představuje sportovní turnaj, kde se sejdou zaměstnanci nejen proto, aby se pobavili, ale také aby přispěli na dob- rou věc. Finanční výtěžek je věnován vždy některému z nadačních fondů, tentokrát suma putovala na konto Nadačního fondu Rozum a Cit. Uvedená organizace od roku 1996 všestranně pomáhá náhradním ro- dinám, které vychovávají opuštěné děti scílemumožnitjimvyrůstatvpřirozeném, bezpečnémapodnětnémprostředí. Příspěvky z palety V rámci systému volitelných zaměstna- neckých výhod – Paleta – měli zaměst- nanci možnost přispět charitativním or- ganizacím určitým finančním obnosem na konta Dětského domova v Kralupech nad Vltavou, občanského sdružení Most k naději a nadačního fondu Naše dítě. Stromeček splněných přání Tento projekt byl poslední loňskou dobročinnou aktivitou, do které se 28 zaměstnanců zapojilo již počtvrté. Po- mohli tak pořídit dárky pro děti z azy- lových domů v Mostě a v Kralupech nad Vltavou. Studenti s pedagogickým doprovo- dem dorazili do chemického areálu 22. března a krátce po deváté je při- vítal Zdeněk Kubík, vedoucí výrobny vodní hospodářství. Kladl především důraz na bezpečnost a ostražitost účastníků exkurze. „Kdo by u nás ná- hodou spadl do vody, utopí se. Voda je totiž plná bublinek vzduchu a tělo by skončilo až na dně jímek. Proto prosím všichni dbejte pokynů zaměstnanců, kteří vás budou provázet,“ varoval doslova. Po dvou hodinách se všichni ve zdraví vrátili, odevzdali zapůjčené ochranné oděvy, brýle i přilby, a poté učitelka Romana Matějů slíbila, že příště opět přijedou s další třídou. Na základě vyhlášení OSN se Světo- vý den vody připomíná 22. března již od roku 1992. Hlavním cílem je pořá- dání osvětových akcí k podnícení zá- jmů veřejnosti a odpovědných institucí o ochranu a udržitelný rozvoj ve využí- vání vodních zdrojů. Ohlédnutízaloňskýmidobročinnýmiprojekty » dobročinnÉ ProjEkty » EXkurzE » názor odborníka Světovýdenvodyoslavilinačistírně zaměstnancičeskérafinérsképřiodstraňovánípovodňovýchškodnaLiberecku. Česká rafinérská (as) – Dobročinné projekty přispívají nejen k posílení povědomí zaměstnanců o nutnosti pomáhat, ale také zvyšují naši společenskou odpovědnost a hlavně pomáhají potřebným. V loňském roce vedení České rafinérské spolu se zaměstnanci připravilo více jak desítku dobročinných aktivit a při některých z nich byla dokonce zaznamenána rekordní účast. Následující přehled popisuje některé konkrétní příklady pomoci České rafinérské neziskovým organizacím, s nimiž spolupracuje již několik let v oblastech, které jsou pro ně důležité. technolog čistírny odpadních vod provádí žáky zŠ. Unipetrol RPA (ir) – Světový den vody si připomenuli žáci devátého ročníku Základní školy v Ruské ulici v Litví- nově stylově – přijeli do Chemparku Záluží na exkurzi biologické čistírny odpadních vod Unipetrolu RPA. Benzina(ir)–PrezidentČRVáclavKlaus podepsal 22. března novelu zákona o pohonných hmotách a čerpacích stanicích. Ta umožňuje za účelem odstranění daňových úniků České obchodníinspekcizveřejňovatjména čerpacích stanic, které nabízejí nevy- hovující pohonné hmoty, stejně jako distributory a dopravce PHM. A co natoVáclavLoulazBenziny? Vzhledem k samotné podstatě a záměru zákona, který má za úkol zpřísnit pod- mínky v podnikání s pohonnými hmota- mi a tím omezit daňové podvody, jsem ani nepředpokládal, že by pan prezident vzneslnějakévýhradyavrátilnovelukdo- pracování. Nesmíme však zapomenout, že Českárepublikabudemusetpředložitten- tozákonknotifikacivrámciEU. Motoristéimediasijižvpodstatěodledna zvykají na zveřejňování výsledků kontrol kvality pohonných hmot. Zatím se jedná oinformacejenzveřejnéhořetězcečerpa- cích stanic pohonných hmot, které přichá- zejísurčitýmzpožděnímvždypoukončení správníhořízení. Tyto údaje rozpoutaly velkou mediál- ní diskusi a současně vzbudily rozpaky i nespokojenost vyvolané nedostatkem informací, co zjištěný nevyhovující para- metrznamenáajakmůžepoškoditmotor, palivovousoustavuneboživotníprostředí. Profesionální petrolejářské firmy, které podnikají v souladu s legislativou, jsou nejvíce znepokojeny tím, že se za případ- nou drobnou odchylku, která nepoškodí ani motor ani životní prostředí, objevují na stejném seznamu, jako společnosti ob- viněnézezávažnýchprohřeškůvůčikvalitě paliv.Častojsoutytoprohřešky,vekterých hrají roli vyšší procenta nezdaněné bi- osložky, a je zde tedy důvodné podezření nadaňovéúniky. Korunu tomu dávají titulky typu: ČOI zve- řejnilapodvodníkysbenzinemnebošejdí- ře. Proto voláme po prováděcím předpisu, který přesně stanoví pravidla a odborně nadefinuje kategorie závad pro zveřejňo- vání. Petrolejáře i media bude čekat i od- borné vysvětlování, co zjištěný parametr znamenápromotor,výkon,spotřebunebo životní prostředí, a závažnost této odchyl- ky od norem. Jinak nelze vyloučit i žaloby čiprávníspory. Reakce na prezidentův podpis václavLoula,ředitelúsekujakostiBenziny

uni18 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l » zaslali jstE náM evasedláková–zmrzlérampouchyzokolíoseka.JaroslavaHerzánovánámposlalasnímek„Ajedemenatřinec…“ Andrea Levicová zaslala snímek s názvem„už mám doletět“. Galerievašichfotografií Svéfotografieposílejtenaadresunoviny@unipetrol.cz ivanavyskočilová poslala snímky z kubánské dovolené, a jak k tomu sama dodala„Lidé jsou příjemní, ale bydlet bych tam nechtěla“. Dalo by se říci, že za proměnou stojí Vladimír Kýhos, který mužstvo převzal po 43. kole základní části na jedenác- tém místě tabulky. Po svém nástupu na lavičku hráčům vštípil své pojetí hry a během posledních devíti kol po- stoupil s týmem Benziny na osmou příčku tabulky, když z 30 možných zís- kal 22 bodů. V play off Litvínov vyřadil devátou Plzeň (3:1 na zápasy) a podlehl prvnímu Třinci (2:4 na zápasy). Jisté je, že hlavní kus odvedené práce je na hrá- čích, kteří barvy týmu hájili i před tre- nérskou výměnou a připravil je Robert Reichel. Sezonaselíbilaifanouškům,kterénavíc 22. března potěšila i rozlučka při „sran- damači“ s hráči „A“ týmu. Po dovolené se extraligoví hokejisté 27. dubna zapojí do letní přípravy na novou sezonu. Výkon odměněný potleskem ve stoje Benzina (ir) – HC Benzina Litvínov i nadále sní o historicky prvním titulu. V tomto ročníku se to už sice nepoštěstí, přesto fanoušci odměnili své hráče potleskem ve stoje. » ProPagacE značky NejenfanoušciHCBenzinasimohouoko- řenit hokejovou sezonu 15. a 16. dubna, kdy na Zimním stadiónu Ivana Hlinky v Litvínově přivítá reprezentace ČR od 17.30 hodin Švýcarsko. Lístky budou v prodeji v Litvínově v po- kladnách ZS od 14. dubna. Do té doby na www.ticketpro.cz všestémzápasečtvrtfináleplay-offHcBenzinaLitvínovpodlehltřinci1:4askončilapro jeho hráče i fanoušky sezona.

d u b e N 2 0 1 1 19 » kŘíŽoVka Správnézněnítajenkyzminuléhočíslatentokrátbylo:„JakánejakcečekáletosZáluží? Zarážka!“Většinaztěch,kteřínámsvéodpovědizaslali,jivyluštilasprávněaznichjsmevylosovalipětvýherců,kteřízískajídárkyodspolečnosti Unipetrol:Michaela Demartini (Unipetrol a.s.), Zdeněk Pudil (Unipetrol Services), Alena Havranová (Unipetrol RPA), Michal Jursa (Unipetrol Services),Věra Kyselová (Unipetrol RPA).Chcete-litakévyhrát,pošletenámtajenku tétokřížovkynae-mail:noviny@unipetrol.cznebojivložtedosběrnýchschránekvevašichspolečnostech.Přejemevámštěstípřilosování.Uzávěrkajejiž26.dubna2011.Cenyprovýhercezlitvínovskéhoareálujsoukvyzvednutí do11.května2011vredakciUNInovinvChemparkuZáluží,kancelářAB732,ostatnímvýhercůmbudouzaslánypoštou. Česká řeka Část obličeje Iniciály zpěvačky Lounové Soda Značka oerstedu Vada na dámské punčoše Značka hořčice Písemná kopie Cizí mužské jméno Obyvatel kontinentu Pysk Edém Omámili alkoholem Cestovali automobilem Starověký stát Násilné odvlečení Označení mouky Zemina na kořenech Pěněžní poukázka Nemocniční oddělení Části vozů Pusa Primáti Dovednost Hod Karetní výraz Nádech Vojenská jednotka Snížený tón Značka kosmetiky Plavidlo z klád 1. díl tajenky Ženské jméno (16. 4.) Spojka Tažná zvířata Vření Divadelní pracovník Akvarijní ryba Orientální koberec Buřič Značka kosmetiky Heyerdahlův vor Zde Brit Chemická značka titanu Francouzský určitý člen Fáze měsíce Izolační lepenka Druh gibbona Sibiřský kozoroh Kry Části obličejů Záporka Něha Název značky poloměru Měsíc Potřeby kadeřnic Beduínský plášť Pletenec vlasů Pracovat Kulečníkový úder Předložka Vejčité křivky Polní plošná míra Planetka Mistrovství světa (zkratka) Svazek roští Česká TV stanice Mohamedův rádce Zápor Solmizační slabika Divadelní umělkyně Kmen Úsudky Druh trhaviny Zámezí Lnout Kočkovité šelmy Zkratka pražské univerzity Ukazovací zájmeno 2. díl tajenky Byl nemocen Předložka Název značky litru Obchodnídům (zkratka) Stará solmizační slabika Předložka Obruba obrazu Mrchožravý dravý pták Ženské jméno (24. 12.) Parfém Sloní zuby A sice Cestovní doklad Zastarale gen Chemická značka telluru Nápověda: la, Nick,Yrsa Drobné ceny pro výherce zajišťují podniky skupiny Unipetrol » ProPagacE značky O konečném pořadí na stupních vítězů rozhodla až poslední rychlostní zkouš- ka Valašské rally. „Najeli jsme důležité kilometry, neudělali jsme žádnou chybu a ani jsme jakkoli nepoškodili naši fabii. To vše byl náš cíl. Druhá příčka na začát- ku sezony je výtečným vstupním kro- kem, vykročili jsme mnohem lépe než loni. Je to dobrá výchozí pozice nejen pro následující závod Mogul Šumava Rallye Klatovy, ale také pro další průběh sezony,“ uvedl v cíli Roman Kresta. Jasného lídra v podobě Jana Kopecké- ho měla Valaška od úvodních kilome- trů. Boj se ale rozpoutal mezi Krestou a Valouškem. Posádka Adell Mogul Racing Teamu Kresta – Gross měla před posledními dvěma průjezdy „Valašské bomby“, jak je test Bystřička důvěrně nazýván, sekundový náskok před dvojicí Valou- šek – Hrůza. Do cíle však bylo ještě téměř padesát ostrých kilometrů. Roman Kresta byl v prvním průjezdu rychlejší než jeho konkurent a do po- slední zkoušky šel s náskokem 2,3 se- kundy. Obě posádky nechaly na trati poslední Bystřičky opravdu maxi- mum. Valoušek sice zajel nejrychlejší čas, ale druhá příčka přinesla stejné umístění absolutně Krestovi. O stříbru luhačovického jezdce rozhodla deseti- na sekundy! OstrýsoubojodruhémístonaValašcevyhrálKresta stříbrnáposádkaromankresta–petrGross. Foto:Josefpetrů Paramo(ji) – Roman Kresta vyšel vítězně z ostrého souboje s Pavlem Valouš- kem o druhé místo na Valašské rally. První podnik sedmidílného seriálu Me- zinárodního mistrovství České republiky v rally vyhrál Jan Kopecký.

uni20 N o v i N y z a m ě s t N a N c ů s k u p i N y u N i p e t r o l » Pracují MEzi náMi Zejména dnes je pro mnohé nepocho- pitelné, jak někdo, kdo může už téměř desítku let užívat zasloužený odpoči- nek, podle směnového kalendáře vstává a stále ještě pravidelně chodí do práce. „V roce 1999 jsme se rozhodli, že pana Staráčka necháme pracovat na teplárně T200 do jejího zavření, což tehdy mělo být do tří let. Nu a vidíte, díky tomu, že pracoval stále spolehlivě a i zdraví mu sloužilo, byl tady až do konce března 2011 a podílel se na odstavení staré části teplárny T200,“ řekl vedoucí výroby Jiří Kočí na adresu aspiranta na nejstaršího zaměstnance skupiny. Dozálužskétovárny,tehdejšíhonárodního podniku Stalinovy závody, Zdenko Sta- ráček nastoupil 20. dubna 1962 a zůstal věrný energetice.„Nejdříve jsem pracoval na úpravně vody teplárny T200, ten samý rok jsem v listopadu přešel na najížděnou teplárnuT700,polovinastavbybyla vpro- vozu a zbytek kotlů se dodělával. Zpět naT200jsemsezasevrátil2.května1965, avšak již na strojovnu, kde jsem na směně „A“zůstalaždoodchodudozaslouženého důchodu,“usmívásepřivyřčenémsouslo- ví Zdenko Staráček. Přitom mu v žádném případě nešlo v délce pracovního poměru o nějaký rekordní počin. V roce 2000 mu byl rozhodnutím legislativy prodloužen odchod do starobního důchodu o 10 mě- síců, a protože o něj vedení teplárny mělo zájem,zůstaldéle. Přitom nechybělo mnoho a dvaadva- cetiletý bývalý pracovník JRD Chtelnica v Záluží vůbec nezačal. „Nastoupit jsem měl 20. dubna, jenže byl svátek a víkend, a tak jsem nastoupil až první pracovní den, jenže směnový mistr Habart mne hned vynadal.Tady se dělá ve dne v noci i o svátcích. Domnívali jsme se už, že ne- přijdeš, že sis to rozmyslel,“ vzpomíná na své vstupní entrée Zdenko Staráček. Další novinkou pro něj bylo vysoké teplo na strojovně. V roce 1965 byl extrémně teplý květen, místnost pro obsluhu v té době nebyla klimatizovaná, na strojovně bylo 40 až 45 ºC.„Nosili jsme jen montér- kovékalhoty,občaskošile,jindyjsmebyli do půl těla. A ani přilby se moc nenosily, sluchátka či ochranné brýle. Bezpečnost- nímorálkazačalaažzaněkoliklet,“vzpo- míná rovněž Zdenko Staráček. „Práce mi byla koníčkem, přímo vším,“ říká Zdenko Staráček, který jistě trochu s nadsázkou tvrdí, se od rozvodu doma nudí. Když bude hezké počasí, vyrazí do přírody na procházky, ale když bude ošklivo,tobymumohlbýtbyt0+2malý. Hledá proto náplň volného času. A myslí to vážně, protože jestli bude mít vitalitu po rodičích, tak otec překročil devadesát- ku a maminka dvaaosmdesát. „Letos se zase po čtyřech letech vydám na Slovensko za dvěma bratry a sestrou,“ dodává rodák z Chtelnice, která patří do okresu Piešťany. Všichni už jsou v dů- chodu, on, nejstarší z nich, tuto novou životní etapu teprve začíná.V uplynulých letech jej odrazovala téměř třináctihodi- nová cesta vlakem plná přesedání, teď už nikam chvátat nemusí. Máme-limožnostohlédnoutseza49lety života,jetourčitěpořádnádávkaudálos- tí.„Zažil jsem toho mnoho v jedné firmě. Člověk si to už ani nepamatuje. Obličeje mi už splývají. Na energetice se osa- zenstvo strašně měnilo. Lidé přicházeli na rok, dva, tři a zase odcházeli. Stejně jako já nastoupili v rámci celostátního náboru, ale málo jich zůstalo. I já měl ze začátku zaječí úmysly, ale najdete si tady kamarády, oženíte se a už se vám nechce zpátky,“ v krátkosti zrekapituloval důvo- dy svého setrvání. Vše nakonec završil po rozdělení republiky zažádáním o čes- ké občanství, a dal tak jasně najevo, kde už je dnes doma. Přesto, že se v porovnání s jinými výrob- nami zaměstnanci na T200 častěji stří- dali, vytvořila si směna„A“ vždy dobrou partu.Všeprýzáleželonaprvníchněkoli- ka týdnech či měsících. Pokud dotyčného neodradila práce v hluku a teplu, několik let vydržel. Pak rovněž záleželo na osob- ních ambicích, zda si lidé chtěli polepšit. „Jen takoví jako já zůstávali dvoustovce věrní. Naučil jsem se to tady dobře, do- koncejsem,ačnevyučený,zastávaltuším deset let místo předního strojníka,“ řekl rovněž Zdenko Staráček. Ze zdravotních důvodů pak přešel na ob- sluhu turbíny a předáka zastupoval jen v případě potřeby. Změna mu prospěla, snížila se psychická zátěž plynoucí ze zodpovědnosti za řízení provozu stro- jovny i kolektivu zaměstnanců. Už „jen“ na panelu hlídal parametry svěřené tur- bíny, teploty a tlaky olejů včetně případ- ných olejových úniků. Nesmí se zapome- nout na sjíždění a najíždění stroje, která byla v minulosti častá a až později se do- držovaly tříměsíční intervaly pro vyzkou- šeníveškerýchochran.„Čímjsembyldéle na strojovně, tím jsem měl větší respekt z vysokých tlaků a teplot v zařízení. To jennováčeksepostavírovnoupředpříru- bu. Kdo viděl, co se může stát u netěsné ucpávky v parovodech, ten se chová zcela jinak. Paprsek vysokotlaké páry řeže jako skalpel,“ dodal Zdenko Staráček. Teplárna T200 byla postavena a uvedena do chodu za druhé světové války, se šrá- my přečkala i spojenecká bombardování a nakonec provozovala 66 mírových let. „Je obdivuhodné, že vše zůstalo funkč- ní. Už při najíždění teplárny T700 se ho- vořilo o tom, že se stavba T200 utlumí a odstaví. Jenomže se v areálu stavěly další a další provozy, byla potřeba více elektrické energie i páry. Další zlomové období přišlo v roce 1999 a s výrobou se končí letos,“ uzavřel výčet Zdenko Staráček, který lituje, že se v minulosti postupně neinvestovalo do ekoligizace kotlů, protože to by se mohlo provozovat až do doby, než by došlo uhlí. „Nový energetický zdroj, se kterým se v budoucnu počítá v místě končící T200, určitě přinese užitek firmě i větší bez- pečnost. Automatizované zařízení však budouobsluhovatinženýři,průmyslováci a možná pár vyučených,“ na závěr upo- zorňujeZdenkoStaráčekmladougenera- ci na důležitost vzdělání. Devětačtyřicetletvěrnýzálužskéenergetice UNI, noviny zaměstnanců skupiny Unipetrol. Neprodejné. Číslo 4/2011.Vychází každý 10. den v měsíci v nákladu 4 500ks.Vychází 12x ročně.Vydavatel UNIPETROL, a.s., Na Pankráci 127, Praha 4, PSČ 140 00, Česká republika. IČ: 61672190. Předseda redakční rady: Martin Pavlíček. Odpovědný redaktor: Miroslav Mertl (tel.: 476 164 303). Kontakt na redakci: UNIPETROL SERVICES, s.r.o., DS 732, Litvínov, Záluží č. p. 1, PSČ 436 70, e-mail: noviny@unipetrol.cz, internet: www.unipetrol.cz. Fotografie: archiv skupiny Unipetrol, PKN Orlen, Jiří Novák, Miroslav Mertl. Design, editace a produkce: ENTRE s.r.o. Registrace MK ČR E 17517.ISSN 1802-498X. © UNI, 2011.Všechna práva vyhrazena. po vypnutí odstavené turbíny je potřeba uzavřít vstupní armatury.Jaromírvorel, ředitel úseku výroby energií, při poslední prohlídce provozující turbíny. zdenkostaráčekpřizapisováníprovozníchhodnotposledníodstavovanéodběrovéturbíny. UnipetrolRPA(ir) – Na poslední stránce UNI novin otiskujeme od června 2009 rubriku, ve které si všímáme zaměstnanců pracujících mezi námi. Většinou se zaměříme na ty se zajímavým koníčkem, občas představíme i zaměstnance skupiny po jeho pracovní stránce.Tentokrát jsme vybrali Zdenko Staráčka, pro kterého byla práce jednoznačně koníčkem.Vždyť naší firmě věnoval úctyhodných 49 let života.