Our Voice jaro 2013
Our Voice jaro 2013
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/ČESKÁ REPUBLIKA /jaro 2013
Kampaň
BOZp
str. 6
TISKNEmE
ZELENĚ
str. 9
DEN ZEmĚ
str. 5
štěRKovny SPytIhněv
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/OBSAH
05
04
3 Vpustili jsme beton do projektů
Sběrné boxy / Školení vedoucích betonáren
4 Vstupujeme na slovenský trh
Čestné uznání pro ELEGOHOUSE
5 Den Země / CEMEX Sand rozšiřuje svou
síť spolupracujících škol
6 Kampaň BOZP
7 Jezte a pijte moudře
8 Personalistika / Nejlepší zaměstnavatel
Veletrh pracovních příležitostí
9 Tiskneme zeleně
10 – 11 Vývoj stavebnictví
12 – 13 Každý z nás je povinen chránit důvěrné
informace
14 – 15 Osvědčené postupy z celého světa
Milí kolegové,
držíte v rukou jarní vydání časopisu OUR VOICE, kde na Vás čekají novinky
a zajímavosti z prostředí firmy CEMEX.
V aktuálním čísle jsme pro Vás nově připravili křížovku, která prověří Vaše
znalosti týkající se BOZP a naší společnosti. Důležitá není jen samotná
obezřetnost při práci, ale Vaše zdraví samotné. Jak jste na tom se zdravým
jídelníčkem?Vyzkoušejte si náš test a zjistíte,jak si stojíte.A pokud výsledek
nedopadne dobře, nezoufejte a přečtěte si článek na straně 9, který Vám
poskytne informace o zdravém stravování.
Jakožto společensky odpovědná firma chceme být více šetrní k životnímu
prostředí, proto spouštíme kampaň Zelená firma. Jak omezit spotřebu
papíru, vody a energií? Tyto témata budeme řešit v nadcházejících číslech
časopisu.
Jistě jste zaznamenali expanzi CEMEXu na Slovensko, bližší informace Vám
přinášíme na straně 3. Přinášíme také fotky z akcí Beton v architektuře
a Den Země, které se pod záštitou naší společnosti odehrály.A samozřejmě
nechybí sekce jako Personalistika či Novinky ze světa CEMEXu.
V případě máte-li jakékoliv připomínky, příspěvky či nápady do příštího
čísla, neváhejte napsat na cz-internal.communications@cemex.com
nebo zatelefonovat na 257 257 405. Váš názor je pro nás důležitý!
Přeji Vám krásné jarní dny!
Marie Nováková
Vydavatel:
skupina CEMEX v České republice, adresa:
CEMEX Czech Republic, odd. komunikace,
Siemensova 2716/2, 155 00 Praha 5 Stodůlky
Grafická úprava a tisk:
TG TISK s.r.o., 5. května 1010, Lanškroun
tel.: 465 322 270, e-mail: info@tgtisk.cz
Váš názor je pro nás důležitý!
Pokud byste chtěli v časopisu něco změnit,
máte námět na článek nebo Vám chybí
nějaké rubriky, napište na e-mail
cz-internal.communications@cemex.com
nebo telefonujte na 257 257 405.
Zpětná vazba
Vážený pane řediteli,
ráda bych Vám touto cestou poděkovala za or-
ganizaci Dne země. Nejen za to, že spolupráce
s Vámi probíhala skvěle a myslím, že se nám vše
podařilo připravit i zajistit, ale především za to, že
Vaše společnost na svém území uspořádala akci,
která přinesla den plný zážitků, setkání i společné
zábavy mnoha lidem z Napajedel a okolí a hlavně
dětem, pro které snad byla i dalším krokem ku
přírodě blíž.
Komenského 304, 763 61 Napajedla
Tel.:+420 577 941 073
Fax: +420 577 944 622
Mobil: 737 230 565
email:klub.kultury@napajedla.cz
www.napajedla.cz
CEMEX Sand, s.r.o.
Ing. Stanislav Fojtů
Masarykovo nám. 207
763 61 Napajedla
O vydařenosti akce Den Země svědčí
i děkovný dopis, který jsme obdrželi!
Mgr. Kristina Frascaová
Ředitelka Klubu kultury Napajedla, p.o.
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/ČR > NOVINKY
Our Voice > Jaro 2013 > 3
do PRojEKtů!
betonbeton
Vpustili jsme
Sběrné BOxY
Druhý ročník festivalu Beton v architektuře se usku-
tečnil v Ostravě ve dnech 23. 3 až 26. 3. 2013. Akce
byla určena studentům a odborné veřejnosti. Jejím
cílem bylo představit beton jako tradiční a zároveň
progresivní stavební materiál.
Hlavním těžištěm projektu byl architektonický workshop
pro bezmála 40 studentů z 3 států pod vedením ar-
chitektů ze studia uznávaného polského architekta
V rámci projektu Zelená firma je nově umístěn
v pražských kancelářích CEMEXu sběrný box na
drobné elektrospotřebiče a baterie. Box je zdarma
k dispozici pro všechny zaměstnance.
Seznam možných věcí, které lze do
sběrného boxu vhodit je následující:
1. Kancelářská technika (např.
myš, klávesnice, kalkulačka,
počítačové komponenty,
notebook)
2. Baterie
3. Tonery
4. CD a DVD
5. Kompaktní zářivka
6. Drobné domácí elektrospotřebiče
(např. žehlička, fén, holicí strojek,
hodinky, budík, váha)
7. Elektronika (např. rádio,
videokamera, mobilní telefon,
fotoaparát)
Školení vedoucích
BEtonÁREn v oBLAStI
životního prostředí
Školení probíhala na vybraných provozech
(od konce března až do poloviny dubna), kde se
sešli vedoucí z okolních betonáren a byli pro-
školeni především o základních informacích
týkajících se odpadového a vodního hospodář-
ství na betonárnách.
Roberta Koniecznyho. Ústředním tématem projektu byl
beton v architektuře v kontextu industriálních památek.
Úkolem studentů bylo zpracování architektonického
návrhu polyfunkčního objektu (bydlení, administrativa,
služby) o 4 až 6-ti nadzemních podlažích, respektují-
cího základní zastavovací rastr 125x125m Dolní ob-
lasti Vítkovic, dle zastavovacího plánu vypracovaného
architektem Josefem Pleskotem, přičemž bylo stu-
8. Lékařské přístroje (např.el.teploměr
- ne rtuťový!, tlakoměr)
9. Drobné kuchyňské
elektrospotřebiče (např. rychlovarná
konvice, ruční mixér, toustovač)
10. Vybavení pro sport a volný čas
(např. tachometr, GPS navigace)
11. Nářadí (např. vrtačka, pila)
12. Hračky (např. elektrický vláček,
autíčko, videohra)
DO sběrNéhO bOxu Nepatří:
1. Diskety,VHS a audiokazety
2. Velká elektrozařízení, která se do
boxu nevejdou.
V brzké době bude sběrný box umístěn
i v kancelářích v Napajedlích.
Děkujeme za spolupráci! Materiál, který
odevzdáte k recyklaci, šetří životní pro-
středí!
dentům dovoleno,aby v návrhu zohlednili vlastní urba-
nistický názor na danou lokalitu.
Zasedání poroty proběhlo 13. května. V porotě zasedl
generální ředitel společnosti CEMEX Peter Dajko,šéfre-
daktorka časopisu Beton TKS Jana Margoldová, před-
seda ARCH FOR PEOPLE Jaroslav Sládeček a zástupci
akademické sféry. Autoři nejlepších projektů si rozdělí
50 tisíc Kč.
Studenti řeší zadaný projekt
Dolní oblast Vítkovice, hranice řešeného území
v rámci workshopu
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/4 > Our Voice > Jaro 2013
ČR > NOVINKY
Čestné uZNáNí pro
ELEGOHOuSE
Poslední dubnové dny proběhlo vyhláše-
ní výsledků soutěže Výrobek roku 2013.
Cílem této soutěže je upoutat pozornost
na pokrokové výrobky a technologické po-
stupy, které jsou určeny pro stavebnictví
a jsou uvedeny na trh Evropské unie, zejmé-
na v České republice. Výrobky hodnotí od-
borná porota, která je složena z odborníků
v oblasti stavebnictví. Ti také v rámci své
profese přednáší na středních a vysokých
školách o stavebních materiálech a techno-
logiích. Jsme potěšeni, že náš produkt zá-
kladové desky ELEGOHOUSE získal Čestné
uznání v této soutěži.
Naše společnost CEMEX vstoupila na slovenský trh prostřednictvím společnosti CEMEX Aggregates Slovakia, která se v půlce dubna stala provozovatelem tří kameno-
lomů právě na Slovensku. Jsou jimi lomy Mojtín (okres Púchov, Trenčiansky kraj), Jablonové ( Bytča, Žilinský kraj) a Lopušné Pažite (Kysucké Nové Mesto, Žilinský kraj).
VSTupujEmE Na SLOVENSKý TRH
kamenolom jaBLONOVé
Materiály frakce 4/8 se využijí do betonů nižších tříd
a do suchého prostředí, do asfaltových vrstev pro nižší
zatížení, do stmelených a nestmelených směsí; ma-
teriály frakce 8/16 do betonů, asfaltových směsí a do
stmelených a nestmelených směsí.
Kontaktní údaje:
Adresa: 013 52 Jablonové
Tel.: +421 918 616 223
E-mail: lom.jablonove@cemex.com
Lom JABLONOVÉ
Lom MOJTÍN Lom LOPUŠNÉ PAŽITE
kamenolom mOjTíN
Materiály frakce 4/8 se využívají do betonů, do asfal-
tových směsí, do stmelených a nestmelených směsí;
materiály frakce 8/16 do betonů, do asfaltových směsí
a do stmelených a nestmelených směsí.
Kontaktní údaje:
Adresa: 020 72 Mojtín
Tel.: +421 903 891 958
E-mail: lom.mojtin@cemex.com
kamenolom LOpušNé pažITE
Materiály frakce 4/8 se mohou použít do betonů, do
asfaltových směsí a do stmelených a nestmelených
směsí.
Kontaktní údaje:
Adresa: 023 36 Lopušné Pažite-Lopušná
Tel.: +421 414 229 393
E-mail: lom.lopusne@cemex.com
jablonové
Mojtín
dětmarovice
Mítov
Lopušné Pažite
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/spolupracujících Škol
rozŠiřuje svou síť
spoleČnost CEMEX SAnd
Our Voice > Jaro 2013 > 5
Společnost CEMEX Sand zahájila spolupráci sVysokou
školou báňskou – Technickou univerzitou v Ostravě a
rozšířila tak svou síť o nového partnera.
V rámci spolupráce s Hornicko-geologickou fakultou
poskytne společnost CEMEX Sand odbornou spoluprá-
ci při zpracování bakalářských a diplomových prací a
nabídne studentům bezplatné stáže a placené brigády
na provozovnách společnosti.
Kořeny Vysoké školy báňské sahají až do roku 1716,
kdy byla založena první Báňská škola v Jáchymově.
V současné době její Hornicko-geologická fakulta
nabízí široké portfolio oborů jako například Hornické,
Geologické a Environmentální inženýrství, Využívání
zdrojů stavebních nerostných surovin, Důlní měřičství
či Geoinformatiku.
Vysoká škola báňská je druhým partnerem společnosti
CEMEXSand.PrvníspolupracujícíškolousestalaStřední
průmyslová škola sochařská a kamenická v Hořicích.
V sobotu 4. května se již podruhé konala v are-
álu štěrkovny Spytihněv akce s názvem Den
Země, kterou pro místní obyvatele uspořádala
společnost CEMEX Sand k. s., ve spolupráci s
KlubemKulturyměstaNapajedla,Občanyměsta
Napajedla a společností Arvita.
Programbylopravdunabitý–prohlídkarybářské
líhně s výstavou, sázení stromků, soutěže a hry
pro děti, loutkové představení Sněhurka, před-
náška o ekologických stavbách.Celý den završil
koncert Pepy Nose a kapely Listolet. Nechybělo
ani grilování a čepované pivo. Pro účastníky byl
i zajištěn vláček, který je odvezl přímo do areálu
štěrkovny.
Cílem této akce bylo seznámit občany s rekul-
tivací těžebních ploch. Ta přispívá k obnovení
charakteru původní krajiny. Díky rekultivaci
vzniknou v areálu nové břehy, stromy a keře,
vodní prostory pro rybolov, rekreaci a koupání,
klidové ostrovní a poloostrovní plochy k hníz-
dění ptactva a jiných živočichů. Již nyní však
lokalita vytváří podmínky pro rozvoj života ži-
vočichů a rostlin.
Oblast poskytuje rovněž ideální příležitost ke
studiu rekultivačních a revitalizačních postupů.
Protojsouzdepravidelnýminávštěvníkystuden-
ti zahradní krajinné tvorby Zahradnické fakulty
a budoucí krajinní inženýři z Lesnické fakulty
Mendelovy univerzity v Brně.
DEN ZEMĚDEN ZEMĚ
štěRKovny SpYTIHNĚV
VydařenýVydařený
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/6 > Our Voice > Jaro 2013
ČR > BOZp
–– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– –– ––
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18TAJENKA
BOZPBOZP
KřížOVKa
Vyzkoušejte si své znalosti z oblasti BOZP
a firmy CEMEX. Číslo v levém horním rohu
políčka odkazuje na otázku. Seřazením barevných
políček dle čísel vyznačených v pravém dolním
rohu získáte tajenku.
svisle:
1. Bezpečnostní pomůcka,která slouží pro zajištění
uživatele v poloze pracovního místa a zabrání uživateli
dostat se do polohy,kde hrozí pád.(dvě slova)
2. Stroj sloužící k rozmělnění kameniva do jednotlivých
frakcí.
3. Pták,který se v letních měsících vyskytuje v lomech,
pro letošní rok je rovněž vyhlášen Ptákem roku.
(dvě slova)
4. Bezpečnostní pomůcka zabraňující pádu z výšky,
která má zamezit přiblížení se k okraji na méně než
1,5 m.(dvě slova)
5. Hornina,která je nedílnou součástí cementu.
6. Jedna ze surovin,o kterou musí být zbaven vytěžený
materiál v procesu zpracování kameniva.
vODOrOvNě:
7. Vozidlo,které se používá pro převoz betonu na stavbu.
8. Pojivo,která dodává betonu jeho pevnost.
9. Surovina pro výrobu betonu.
10. Ochranná bezpečností pomůcka,která zabrání poranění rukou.
11. Region,do kterého spadá CEMEX Czech Republic.(dvě slova)
12. Počet kamenolomů CEMEXu v České republice.
13. Betony,které jsou určeny pro betonové konstrukce se zvýšeným
požadavkem na výslednou kvalitu povrchu a pro architektonické využití.
14. Počet pracovních úrazů,kterého chceme dosáhnout do konce roku 2013.
15. Štěrkovna na Ostravsku,která je již 14 let bez úrazu.(dvě slova)
16. Nejnovější produkt CEMEXu.
17. Základní ochranná pomůcka zabraňující riziku úrazu,který může být
způsoben padajícím předmětem.
18. Konstrukce,která má za účel zabránit pádu z výšky.
Rádi bychom Vám představili novou kampaň SPOLEČNĚ PRACUJEME BEZPEČNĚ.
V rámci této kampaně bude každý měsíc prezentováno téma týkající se bezpečnosti
a ochrany zdraví při práci. Po celý rok Vás budeme zásobovat nejen informačními ma-
teriály, ale také i křížovkami a dárkovými předměty.
spoleČnĚ pracujeme BEZPEČně
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/Our Voice > Jaro 2013 > 7
ČR > jEZTE a pIjTE mOuDřE
Zdravé stravování není jen současný módní trend. Pravi-
delná zdravá strava ve vás dokáže vyvolat dobrou náladu,
dodá vám více energie,posílí zdraví a kondici. Chcete se
takto cítit? Pak je třeba zachovávat rovnováhu následují-
cích látek:
• sacharidů,
• bílkovin,
• tuků,
• vlákniny,
• vitamínů a minerálů.
Ale co přesně tyto látky znamenají? A jaké bílkoviny, sa-
charidy a tuky volit pro rozvoj a udržení zdravého stravo-
vacího plánu? V následujícím přehledu se budeme snažit
přiblížit každou skupinu látek.
SaCHaRIDY
Sacharidyposkytujítělupalivo,kteréjepotřebadodat pro
vykonávání fyzické aktivity. Musíme však rozlišit sachari-
dy dobré a špatné.
Špatné sacharidy se nacházejí v potravinách, které byly
zbaveny všech otrub, vlákniny a živin, a které byly zpra-
covány tak, aby vaření bylo rychlé a snadné. Jsou velmi
lehce stravitelné a způsobují dramatické zvýšení hladiny
cukru v krvi.To může v průběhu času vést k přibývání na
váze,hyperglykemii nebo dokonce cukrovce.
Jako příklad potravin, kde nalezneme špatné sacharidy,
můžeme uvést bílou mouku a bílou rýži. Rafinovaný cukr
je rovněž jedním ze špatných sacharidů, protože způso-
buje kolísání hladiny cukru v krvi. Vybírejte sladkosti, ve
kterých se cukr vyskytuje přirozeně. V ovoci mohou být
skvělou volbou jahody a jablka,v zelenině například řepa,
sladké brambory či fazole.
TIp!
Až budete tvořit váš oblíbený dezert, zkuste na něj použít
jen polovinu či jednu třetinu cukru, než píše recept a při-
pravujte jej jen pro speciální události.
Dobré sacharidy jsou tráveny pomaleji a nezpůsobují
rychlé zvýšení hladiny cukru v krvi a hladiny inzulínu,na-
víc se po jejich konzumaci cítíte déle nasyceni.
Dobrým zdrojem sacharidů jsou celozrnné potraviny, fa-
zole, ovoce a zelenina, jejichž konzumace rovněž nabízí
spoustu jiných výhod prospívajících vašemu zdraví, včet-
ně prevence před vznikem srdečních chorob a rakoviny.
CELOZRNNé pOTRaVINY
Celá zrna jsou dlouhotrvajícím,zdravým zdrojem energie.
Jsoubohaténafytochemikálie (barevnépigmentyrostlin)
a antioxidanty, látky, které pomáhají chránit před srdeč-
ními chorobami, některými druhy rakoviny a cukrovkou.
Studieprokázaly,želidé,kteříjedívícecelozrnnýchpotra-
vin,mívají zdravější srdce.
Obohaťte svůj jídelníček o celozrnné potraviny. Dobrým
zdrojem může být například žitný celozrnný chléb.
Vyhněte se pečivu ze světlé mouky, těstovinám, a snída-
ňovým cereáliím,které nejsou celozrnné.
BíLKOVINY
Bílkoviny jsou důležité pro vaše buňky a orgány.
Nedostatek bílkovin ve stravě může mít za následek
úbytek svalové hmoty, oslabení imunity, srdce a dýcha-
cího systému. Bílkoviny vám dají energii pro celý den.
Zvolit můžete jakékoliv libové maso, drůbež, ryby,
mléko, vejce a sýr. Vegetariánům dodají energii
fazole, čočka, ořechy, jako jsou mandle, vlašské
a pekanové ořechy, sójové produkty jako tofu, sojové
mléko a jiné.
Vyhněteseosolenýmaoslazenýmořechůmasmaženým
potravinám.
TuKY
Tukydokážíbýtprospěšnépročinnostmozku,srdce,ner-
vů a hormonů. Tyto látky potřebují všechny naše buňky,
naše vlasy,pleť a nehty.Dodávají nám pocit sytosti.Opět
však musíme rozlišovat mezi těmi dobrými a špatnými.
Dobré tuky se označují jako nenasycené (omega 3 & 6).
Jejich pravidelný příjem vede ke snížení rizika kardiovas-
kulárních onemocnění a také vám zlepší náladu.
Nechte se inspirovat tradiční středomořskou stravou,
včetněolivovéhooleje,vhodnéjeavokádoimandle,lísko-
vé ořechy, pekanové ořechy a semena, jako jsou dýňová
a sezamová,kukuřice,sója atd.
Špatné,neboli nasycené tuky,bychom volit neměli.Po je-
jich konzumaci roste "špatný" cholesterol a vzniká riziko
srdečních chorob.
Do špatných tuků patří i trans mastné kyseliny, po kte-
rýchnarůstá"špatný"cholesterolanaopaksesnižujeten
"dobrý". Vyhněte se sušenkám, bonbónům, smaženým
jídlům,bílému pečivu a podobným.
Vybírat můžete libové maso,drůbež bez kůže a nízkotuč-
né mléčné výrobky,ryby a ořechy.
VLáKNINa
Nachází se v potravinách rostlinného původu (ovoce, ze-
lenina,celozrnnévýrobky)ajenezbytnáproudrženízdra-
vého zažívacího systému.
Vláknina pomáhá podporovat zdravé stravování:
• Pomáhá cítit se déle plnější,což zabraňuje přejídání.
• Udržuje stálou hladinu cukru v krvi tím,že zpomaluje
trávení a vstřebávání,takže glukóza (cukr) se dostává do
krve pomalu a postupně.
• Udržuje tlusté střevo zdravé - jednoduché organické
kyseliny produkované při rozkladu vlákniny v trávicím
procesu napomáhají vyživovat sliznici tlustého střeva.
mLéKO a VápNíK
Mléčné výrobky jsou bohatým zdrojem vápníku, který je
nezbytný pro zdravé kosti. Většina mléčných výrobků je
rovněžobohacenavitaminemD,kterýpomáhávstřebávat
vápník v tenkém střevě. Vápník lze nalézt také v tmavě
zelené listové zelenině,jako je kapusta,stejně jako ve fa-
zolích a luštěninách.
Abychomtěludodalipotřebnývápník,vybírejmenízkotuč-
né mléčné výrobky a vyhněme se výrobkům plnotučným.
OVOCE a ZELENINa
Ovoce a zelenina:
• mají nízký obsah kalorií,
• jsou plné vitamínů,minerálních látek,rostlinných
ochranných látek a vlákniny,
• představují velký zdroj živin,
• jsou základem zdravé stravy.
Ovoce a zelenina by měly být součástí každého jídla a být
vaší první volbou pro výběr svačiny. Měli bychom sníst
nejméně pět porcí ovoce a zeleniny denně.
Tmavě zelené listová zelenina je důležitým zdrojem živin,
jako je vápník, hořčík, železo, draslík, zinek a vitamíny A,
C,E a K.Buďte odvážní ve výběru této zeleniny,volit mů-
žete například kapustu,brokolici a jiné.
Sladká zelenina představuje výborný způsob, jak při-
dat zdravou sladkost do jídelníčku a snížit tak chutě na
sladkosti nezdravé. Jako příklad sladké zeleniny může-
me uvést kukuřici, mrkev, řepu, sladké brambory, dýni,
či cibuli.
Ovoce poskytuje prospěšné látky, jakými jsou přírodní
cukry,vláknina,vitamíny a antioxidanty.
Zvoltečerstvéakombinujterůznédruhy.Bobulovitéovoce
napomáhá v boji proti rakovině, jablka, pomeranče před-
stavují bohatý zdroj vlákniny a mango dodá vitamin C.
Vybírejtedlebarev!Ovoceazeleninasjasnějšímibarvami
obsahují vyšší koncentrace vitamínů, minerálů a antioxi-
dantů.
Vyhněte se ovocným šťávám. Ty mohou obsahovat
až deset lžiček cukru v jedné skleničce (takové mů-
žete zředit vodou). Také konzervované ovoce čas-
to obsahuje sladký sirup, sušené ovoce, přestože
může být vynikajícím zdrojem vlákniny, obsahuje
rovněž velké množství kalorií. Vyvarujte se sma-
ženým pokrmům nebo salátům, které jsou přelity
dresinky. Do těla se vám dostane spousta nezdra-
vých tuků a kalorií.
jeZte A pijte
mOuDřE
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/ČR > pERSONaLISTIKa
• Gvuzdová Marie,laborantka - Dětmarovice
• langer petr, laboratorní technik - klastr
Praha
• rafaj Michal, analytik - Napajedla
• valušek Jiří, vedoucí výroby - klastr
Otrokovice
• remeš václav, řidič - klastr Otrokovice
• Nitschel Otokar, vedoucí výroby - klastr
Poděbrady
• Juřínek Jaromír, vedoucí výroby - klastr
Ostrava
• Kux Jindřich, obsluha technologické linky
- Náklo
• Mika Josef, obsluha technologické linky
- Kluk
• Němeček petr, obsluha technologické linky
- Náklo
praCOvNí JubileuM
• Kočí přemysl, obsluha betonárny - Mladá
Boleslav
• tatařík Jiří, manažer klastru Otrokovice
• procházka Jiří, řidič - Libuš
• baďurová ludmila, scanista faktur - Na-
pajedla
• Zapletal lubomír, obsluha technologické
linky - Náklo
vÝZNaMNé ŽivOtNí JubileuM
• Ševčík vladislav, údržbář – Napajedla
• lišková petra, obchodní zástupce - klastr
Poděbrady
• procházka Michal, obsluha betonárny -
Mikulov
• pavelková Karolína, recepční - Praha
• Matoušek Filip,manažercontrollingu -Praha
• Doleželtomáš,produktovýspecialista-Praha
• rössler Kryštof,specialistamarketingu-Praha
• hájkováadéla, asistentka-klastrPoděbrady
• Dvořák stanislav, řidič - Dačice
• vavrek Martin, obsluha betonárny
- Týn nad Vltavou
• piperek petr, řidič - Dětmarovice
• blahuta Michal,laboratornítechnik-Ostrava
• hejdová Kristýna,specialista zákaznického
centra
• pitour ladislav,obsluha betonárny – Znojmo
• Dlabka vladimír, řidič - Brno
• Šandová Jitka, recepční - Praha
• Getlík erik, performance manager - Praha
• stýskalík Zdeněk,specialista IT - Napajedla
• hojný Miroslav, obsluha technologické
linky – Náklo
• Kopal Jaroslav, obsluha technologické
linky - Mítov
• Čejchanová Jarmila, expedientka – Smrčí
• tůmová lenka, expedientka - Družec
• bakalář vladimír, obsluha technologické
linky - Úhošťany
• Doležal Josef, obsluha technologické linky
- Spytihněv
• týzner Josef, obsluha technologické linky -
Spytihněv
NOvé tváře
8 > Our Voice > Jaro 2013
personální ZMěNyErik Getlík nastupuje na pozici Performance Ma-
nager, reportovat bude Janu Kučevovi, řediteli
divize Beton, a zodpovědný bude především za
řízení metodiky obchodu.
Zdeněk Stýskalík nastupuje na pozici IT Services
Specialist. Jeho nadřízeným je Petr Kučera, Pro-
cesses & IT Services manager.
Jaroslav Rozkydal, který doposud praco-
val jako laboratorní technik, nastupuje jako
obchodní zástupce pro klastr Ostrava. Jeho
nadřízeným je Petr Skřivánek, manažer
klastru. Pan Rozkydal bude mít na staros-
ti závody Frýdek-Místek, Třinec, Jablunkov
a dočasně též betonárnu Bělá.
Michal Blahuta nastoupil na pozici laboratorní
technik a jeho nadřízeným je Zdeněk Bouchner,
oblastní technolog klastru Ostrava.
Kristýna Hejdová nastoupila do oddělení po-
hledávek jako specialista zákaznického centra.
CEMEX se zúčastnil veletrhu pracovních příle-
žitostí Kariéra PLUS, který se v letošním roce
uskutečnil v aule Vysoké školy báňské - Tech-
nické univerzity Ostrava dne 12. 3. 2013. Akce
byla určena:
• pro zaměstnavatele,
• pro absolventy a studenty vysokých škol
a ostatní zájemce o zaměstnání,
• pro vysoké školy Moravskoslezského kraje.
Pro návštěvníky byl program opravdu velmi
bohatý. Nabídl odborný doprovodný program
související s tématikou trhu práce. Uskutečnily
Jejím nadřízeným je Radek Hanko, vedoucí od-
dělení správy a vymáhání pohledávek.
Adéla Hájková nastoupila jako asistentka klastr
manažera, Pavla Klase
Jarmila Čejchanová dnes nastoupila do závodu
ve Smrčí na pozici expedientky. Jejím nadříze-
ným bude Josef Fribl, vedoucí závodu.
Vlastimír Halecký bude pracovat na pozici stav-
byvedoucího společnosti CEMEX Elegohouse.
Všechny nové kolegy vítáme a přejeme jim
mnoho pracovních úspěchů, a našim stávájícím
kolegům přejeme, aby se jim dařilo na jejich no-
vých pozicích.
Dále bychom Vás rádi informovali, že níže uve-
dení zaměstnanci opustili společnost CEMEX
k 31. březnu 2013:
LenkaJendryščíková,businessperformanceanalyst
Andrii Barytskyi, senior business analyst
Klára Márová, office manažerka
se workshopy s následujícími názvy „Psycholo-
gické aspekty vyjednávání o zaměstnání“, „Jak
napsat životopis a motivační dopis“ a „Na co si
dát pozor při podpisu pracovní smlouvy“, „Moti-
vace - Sebedůvěra - Úspěch“ a „Diskriminace
na trhu práce a jak se jí bránit“.
Veletrhu pracovních příležitostí Kariéra PLUS se
účastnilo 4 800 návštěvníků a 90 vystavovatelů.
Úspěch veletrhu potvrzují i naše personalistky:
„Účast a zájem o CEMEX byl opravdu velký, ob-
držely jsme ohromné množství životopisů, které
teď budeme procházet a hledat ty pravé talenty
pro naši firmu.“
nejlepší zaměstnavatel
roku 2013
CEMEX se v tomto roce zapojí do prestižní studie
Best Employers, tedy Nejlepší zaměstnavatel roku.
Jedná se o globální průzkum spokojenosti zaměst-
nanců, kterého se účastní stovky společností po
celém světě. Studii Best Employers zpracovává
mezinárodní poradenská společnost AON Hewitt
a naše účast v ní nabídne objektivní porovnání spo-
lečnosti CEMEX s ostatními zaměstnavateli a po-
může nám identifikovat naše silné a slabé stránky
a oblasti pro zlepšení
Nejdůležitější součástí studie je pohled zaměstnan-
ců. Proto bychom chtěli všechny naše zaměstnan-
ce požádat o vyplnění dotazníku“Průzkum motivo-
vanosti zaměstnanců”.
Spolu s časopisem OurVoice a výplatní páskou na-
leznete v obálce také výše zmíněný dotazník. Pro-
síme Vás o jeho vyplnění.To by vám nemělo zabrat
více než 30 minut.
Důvěrnost Vašich odpovědí je pro nás velmi dů-
ležitá. Úspěch celého průzkumu stojí na tom, že
svůj názor vyjádříte otevřeně a upřímně. Jenom
tak bude možné zabezpečit, že budeme zlepšovat
opravdu to, co je nejvíce potřebné. Všechny Vaše
odpovědi jsou proto naprosto anonymní a pracov-
níci společnosti Aon Hewitt jsou jediní, kteří k nim
budou mít přístup.Nikdo z naší společnostiVaše in-
dividuální odpovědi neuvidí. Společnost Aon Hewitt
nám poskytne pouze souhrnnou zprávu.
Vaše zapojení do studie je zcela dobrovolné,přesto
bychom Vás rádi požádali o spolupráci.
Čím více kolegů se bude průzkumu účastnit, tím
hodnotnější budou jeho výsledky, a tím spíše zjis-
tíme, co Vás, naše zaměstnance, nejvíce trápí a na
čem bychom měli zapracovat.
Chtěli bychom Vám předem poděkovat za Vaše
upřímné odpovědi.V případě jakýchkoli dotazů k prů-
zkumu prosím kontaktujte naše personální oddělení
(AdélaBrečková,adela.breckova@cemex.com).
veletrh pracovních příležitostí Kariéra plus
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/ČR > ZELENá fIRma
Our Voice > Jaro 2013 > 9
Tiskneme
zeleně
elená firma - logo/manuál
42 500 lis.
6%
712 500 lis.
94%
1 500 lis.
0%
A4 recykl
A4 barevný
A4 bílý
Spotřeba papíru v CMX ČR za rok 2011
V rámci kampaně Zelená firma Vás budeme v prů-
běhu roku informovat o tématech souvisejících
s šetrností k životnímu prostředí. A začínáme se
spotřebou papíru!
• Každý občan ČR za rok vyprodukuje cca
150 – 200 kg odpadu, z toho cca 30 kg právě
papíru.
• 1 vzrostlý smrk postačí na výrobu cca 80.000
listů/archů formátu A4.
• 1 vzrostlý smrk uvolní za den až 7000 l kyslíku,
který pokryje denní spotřebu cca 50 lidí.
• 1 tuna vytříděného papíru zachrání až 14
vzrostlých stromů.
• Roční spotřeba (2011) papíru pro tisk v CEMEXu
byla cca 756.000 listů/archů formátu A4.
Co to znamená pro životní prostředí?
Převedeno na smrky, protiskli jsme cca 10 vzrost-
lých smrků za rok. Převedeno na kyslík, připravili
jsme o kyslík cca 500 lidí.
Nad touto statistikou bychom se měli zamyslet
a hledat řešení, jak spotřebu omezit. Zde Vám uvá-
díme několik tipů a rad, jak toho docílit.
1. Dávej přednost elektronické verzi dokumentace
a korespondence!.
2. Dvakrát měř,jednou tiskni!
Využívejte kontrolní funkce softwaru (nástroje pra-
vopisu, náhled před tiskem). Při drobných chybách
netiskněte celý dokument znovu, ale ručně opravte
a potvrďte razítkem. Toto označení informuje pří-
jemce o vědomém omezování zbytečné spotřeby
papíru prostřednictvím ručních oprav malých chyb.
3. Na výrobu propagačních materiálů používej recyk-
lovaný papír!
K dispozici jsou různé barvy i gramáže, tzn. tvrdý kar-
tonvhodnýnavizitky,přebalyknihatd;měkkýpapírna
tisk letáků a dalších propagačních letáků.
4. Papír využívej z obou stran!
Kopírujte a tiskněte oboustranně a zmenšeně, aby
plocha papíru byla co nejefektivněji využita.Papíry po-
tištěné z jedné strany používejte pro psaní poznámek,
tisk konceptů apod.
5. Dopisní obálky používej pokud možno opakovaně!
Na materiál je vhodné uvést informaci:
tištěno na recyklovaném papíře
6. Využívej sběrných nádob na tříděný použitý papír
a podpoř tak recyklaci papíru!
Používání a výroba recyklovaného papíru má
kromě úspory samotného dřeva (na výrobu ba-
líku500listů„dřevěného"papírujepotřebacca
7,5 kg dřeva) i výrazně nižší další dopady na
životní prostředí: spotřeba primární energie na
výrobu je o polovinu nižší, spotřeba vody 5×
nižší, zatížení odpadních vod je až 15× nižší.
Tříděný papír lze navíc recyklovat až 7krát.
Kvalita recyklovaného papíru je srovnatelná
s kvalitou papíru vyrobeného z primárních su-
rovin a lze ho použít do většiny tiskáren a ko-
pírek. Pro správný tisk není důležité, je-li papír
recyklovaný, či nikoliv, ale jaké má parametry.
Přitom neexistuje žádný zákon, vyhláška, či
norma, která by bránila v oficiální dokumentaci
používat recyklovaný papír. Nikde se nemluví
o barvě ani o stupni bělosti. Ostatně řada úřa-
dů posílá úřední dokumenty na recyklovaném
papíru, např. Ministerstvo životního prostředí.
Z těchto důvodu se i naše společnost roz-
hodla od 1. 7. 2013 objednávat a tisknout
výhradně na recyklovaný papír!
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/ČR > Z TISKu
10 > Our Voice > Jaro 2013
VýVOj
stAVebnictVí
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/• Stavebnictví pokleslo v roce 2012 o 6,5 pro-
centa, téměř stejně jak předpovídali ředitelé
stavebních společností (6,9 procenta). Hlavní
pokles byl zaznamenán zejména v inženýr-
ském stavitelství.Z pohledu zdroje financová-
ní propadly zejména veřejné zakázky.
• Čtvrtletní srovnání počtu poptávek ukázalo,
že stavebnictví bylo v prvním kvartále na po-
ptávkových serverech nejčastěji poptávaným
odvětvím. Návštěvníci zadali téměř 10 700
poptávek v sekci stavebnictví i stavebních
materiálech. Dále bylo nejčastěji poptávaným
artiklem dřevo, služby a auto-moto. Vůbec
největší nárůst poptávek zaznamenalo oproti
roku 2012 odvětví IT. Počet vzrostl z 350 na
téměř 900, což je nárůst o 133 %.
• V roce 2013 bude české stavebnictví po-
kračovat ve snižování svého výkonu, největší
pokles očekávají představitelé společností
z inženýrského stavitelství. Stabilizace sekto-
ru by mohla přijít nejdříve v roce 2014.
• Přes trvající negativní výhled pro stavebnic-
tví na rok 2013, stavební společnosti mírně
zlepšily predikce vývoje svých tržeb.Jedná se
však zejména o zlepšení v segmentu malých
a středních firem, naopak ředitelé velkých
společností predikují další pokles tržeb jak
v tomto, tak i příštím roce.
• Sebedůvěra ředitelů stavebních společností
v překonání konkurence v roce 2013 se ve
srovnání s říjnovým výzkumem dále mírně
zvýšila. Aktuálně své společnosti v tomto
ohledu důvěřuje přibližně šest z deseti ředi-
telů.
• Vytížení kapacit stavebních společností se
ve srovnání s říjnovým průzkumem snížilo
o 13 procentních bodů a také v meziročním
srovnání je vytížení kapacit nižší. Menší ob-
jem zakázek než před rokem potvrzuje necelá
polovina společností a tento podíl se od minu-
lého výzkumu zvýšil.
• Podle téměř až třetiny ředitelů stavebních
společností se projektová dokumentace od
počátku krize zhoršila, a to vede k nárůstu
nákladů realizací staveb o 10 procent. Podíl
reklamací stavebních zakázek se ale zatím
výrazněji nezměnil. Aktuálně za hlavní důvod
reklamací uvádějí ředitelé stavebních společ-
ností snahu investora ušetřit náklady formou
smluvních penalizací.
Rychlé zprávy
Stavební výroba meziročně %
2/2013 2,3
1/2013 -9,3
12/2012 -17,3
11/2012 -2,7
Ceny stavebních prací meziročně %
2/2013 -0,7
1/2013 -0,7
12/2012 -0,9
11/2012 -0,6
Stavební produkce v únoru 2013 vzrostla mezi-
ročně o 2,3 %, po očištění od vlivu počtu pra-
covních dnů se zvýšila o 3,0 %. Únor 2013 měl
ve srovnání se stejným měsícem předchozího
roku o jeden pracovní a zároveň kalendářní den
méně. Stavební produkce očištěná od sezón-
ních vlivů byla v únoru 2013 meziměsíčně vyšší
o 3,2 %.Produkce v pozemním stavitelství mezi-
ročně vzrostla o 2,2 % (příspěvek +1,7 procent-
ního bodu).
Produkce inženýrského stavitelství se zvýšila
o 2,7 % (příspěvek +0,6 p. b.). Dobrý výsledek
Stavebnictví – únor 2013
stavební produkce byl zčásti ovlivněn nízkou
srovnávací základnou v únoru 2012, kdy ex-
trémně nízké teploty (průměrná teplota o 4,1 °C
nižší proti dlouhodobému normálu) dočasně za-
stavily práce na některých stavbách a byl tak za-
znamenán meziroční pokles stavební produkce
o 16,3 %.Stavební produkce od počátku roku do
konce února 2013 klesla ve srovnání se stejným
obdobím konjunkturního roku 2008 o 38,7 %.
Průměrný evidenční počet zaměstnanců v pod-
nicíchs50avícezaměstnancivestavebnictvíse
v únoru 2013 meziročně snížil o 6,9 %.
Počet stavebních zakázek stavebních pod-
niků s 50 a více zaměstnanci ve 4. čtvrtletí
2012 meziročně klesl o 35,6 %, podniky jich
v tuzemsku uzavřely 7 814. Celková hodnota
těchto zakázek zůstala na úrovni roku 2011
a činila 38,1 mld. Kč, na pozemním stavi-
telství 18,8 mld. Kč (nárůst o 26,5 %) a na
inženýrském stavitelství 19,3 mld. Kč (pokles
o 17,1 %). Průměrná hodnota nově uzavřené
Stavební zakázky – 4. čtvrtletí 2012
stavební zakázky ve 4. čtvrtletí 2012 činila
4,9 mil. Kč a byla meziročně o 55,2 % vyšší.
Ke konci 4. čtvrtletí 2012 měly stavební pod-
niky s 50 a více zaměstnanci celkem smluvně
uzavřeno 7,9 tisíc zakázek (pokles o 29,4 %)
a tyto zakázky představovaly zásobu dosud
neprovedených stavebních prací v celkové
hodnotě 125,6 mld. Kč (pokles o 12,2 %).
Our Voice > Jaro 2013 > 11
Co nás čeká a jak bude vypadat stavebnictví v roce 2013 podle ředitelů
stavebních společností? Výsledky nejnovějšího výzkumu potvrzují předchozí oba-
vy představitelů firem ohledně dalšího vývoje stavebního sektoru. Předpovědi pro rok 2013 ukazují
na další pokles výkonu českého stavebnictví o 4,4 procenta. Snížení výkonu sektoru v roce 2013 je
očekáváno většinou ředitelů stavebních společností - až třemi ze čtyř (75 %, v říjnu 73 %, v červenci
67 %).Predikce ředitelů přináší níže přiložený graf.
Pohled optikou velkých a středních/malých spo-
lečností i nadále ukazuje na pouze menší rozdíly
v očekáváních obou segmentů.Aktuálně pro rok
2013 očekává pokles sektoru většina velkých
společností (92 procent, v říjnu 96 %, v čer-
venci 75 %). Vážený průměr celého segmentu
ukazuje na kontrakci stavebnictví v příštím roce
o4,8procenta(vříjnu4,4%,včervencio2,6%).
Segment středních/malých stavebních firem své
predikce ve srovnání s říjnovým výzkumem pod-
statně nezměnil a predikuje pokles v roce 2013
o 4,2 procenta (v říjnu pokles o 4,4 %), ale podíl
společností očekávajících snížení výkonu není
tak dramatický jako v segmentu velkých firem
(aktuálně 69 %, v říjnu 66 %, v červenci 64 %).
Zprávy
Jak ukazují předchozí odstavce, výhled ře-
ditelů na rok 2013 není příliš optimistický.
Očekávají ředitelé alespoň v příštím roce ná-
vrat k růstu nebo alespoň počátek stabilizace
sektoru? Vzhledem k stále omezeným mož-
nostem státního rozpočtu a očekávané další
krizi ekonomiky, tj. problémům i na straně
soukromých investorů, neočekávají ředitelé
stavebních firem aktuálně nastartování růstu
českého stavebnictví ani v roce 2014. Mělo by
dojít spíše k určité stabilizaci a nulovému růs-
tu (v říjnu byl pro rok 2014 predikován pokles
o 1,4 %). Optimističtější jsou spíše zástupci
malých stavebních firem představitelé pozem-
ního stavitelství.
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/SVĚT CEmExu > CHRaňTE INfORmaCE
12 > Our Voice > Jaro 2013
co je útok sociálního inženýrství?
Při tomto typu útoku se pachatel snaží manipu-
lovat obětí tak, aby vyzradila důvěrné informa-
ce nebo provedla určitou činnost. Tito útočníci
často používají telefon anebo e-mail. Útočníci
hledají různé typy informací, obecně se za-
měřují na hesla, čísla účtů, uživatelská jména
a osobní údaje.
jak postupují?
Útočníci často předstírají, že jsou příbuzní, zá-
kazníci, partneři nebo nadřízení osoby, jejíž úda-
je se snaží získat. Chtějí tímto způsobem získat
důvěru oběti a přimět ji k vyzrazení důvěrných
informací. Obvykle využívají nevědomosti, stra-
chu, ambice, naivity a touhy pomoci a snaží se
vmanipulovat oběť do určité situace.
jak se bránit?
• Nemluvte o citlivých tématech (osobní i pra-
covní) na nevhodných místech, jako jsou
výtahy, čekárny, metro, autobus, kosmetický
salon, restaurace, bary atd.
• Nepoužívejte hlasité telefonování, pokud to
není nezbytné a kolem jsou lidé.
• Nezveřejňujte citlivé informace a osobní
informinform
každý z nás je pov
zjistěte, kdo na vaše informace útočí, a co dělat,
pokud se stanete terčem útočníků.
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/Our Voice > Jaro 2013 > 13
údaje na sociálních sítích.
• Nenechávejte bez dozoru důvěrné doku-
menty nebo osobní informace na svém
pracovním stole, v poštovní schránce
nebo na veřejných místech.
• Nepůjčujte svůj počítač ani USB disk.
jak reagovat?
• Podvodníci mohou využít faktoru na-
léhavosti (arogance a hrozby) - buďte
opatrní.
• Pokud se Vás během telefonního hovoru
někdo zeptá na citlivé informace, ověřte
totožnost volajícího a jeho povolení tyto
informace dostat. Zeptejte se na jeho
údaje (jméno, e-mail, telefon atd.) a zavolej-
te později. Mezitím to oznamte nadřízenému.
• Pokud obdržíte podezřelý e-mail s nevyžá-
danými přílohami, neotevírejte je. Požádejte
o pomoc GSC nebo oddělení informačních
technologií.
macemace
vinen chránit důvěrné
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/SVĚT CEmExu > OSVĚDČENé pOSTupY
14 > Our Voice > Jaro 2013
podniky cemeX: osvědčené
Kromě každoročního provádění globálních provozních auditů,
podniková oblast Process Assessment (PA) identifikuje a sdílí
se všemi obchodními jednotkami iniciativy, které místní pod-
niky společnosti CEMEX úspěšně implementovaly ve svých
zemích. PA věří, že by Vás tyto osvědčené postupy mohly za-
jímat a mohly by přispět ke zlepšení produktivity, efektivity
a bezpečnosti jednotlivých provozů.
Seznamte se s nejlepšími postupy PA na platformě Shift.
Najdete zde všechny příklady nejlepší praxe shromážděné
a zveřejněné v letech 2002 až 2012. Pokud se domníváte, že
některé z těchto nápadů by mohly být přínosem, kontaktujte
uvedeného vedoucího iniciativy.
Spojené státy začaly
používat mobilní platformy
pro manipulaci s cisternami
pro přepravu cementu, což
vedlo ke zvýšení bezpečnosti,
mobility a adaptability při
nižších nákladech.
Španělsko ušetří asi 1 500 eur
měsíčně díky automatickému
spouštění zařízení na recyklaci
cementu.
CEMEX ve Francii omezil tisk
faktur o 5 800 stran za měsíc.
Pokud jste naopak úspěšně implementovali jakoukoli míst-
ní iniciativu, o kterou byste se chtěli podělit se zaměstnanci
společnosti CEMEX po celém světě, vložte svůj návrh pro-
střednictvím následujícího odkazu.Tým PA jej posoudí a celo-
světově zveřejní. Máte-li dotazy k tomuto procesu, můžete se
obrátit na jakéhokoli člena týmu PA.
V roce 2012 tým PA identifikoval 22 nejlepších postupů, z
toho sedm (32%) bylo z Německa.
Zaznamenané nejlepší postupy od roku 2002
http://tinyurl.com/documentedbp
Navrhněte nejlepší postup!
http://tinyurl.com/proposebp
4 > Our Voice> October 2012
Cement
Ready Mix
H&S
Logistic
Commercial
Aggregates
BSO
TOTAL
GER UK FRA UAE USA POL SPA CHI IRE TOTAL
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/Our Voice > Jaro 2013 > 15
postupy z celého světa
Irsko právě
spustilo
zákaznickou
aplikaci pro
iPhone pro
speciální
produkty.
Německo ušetřilo v roce 2012 asi 165.000 eur
v nákladech na suroviny díky používání sádry
z recyklovaných sádrokartonů.
Velká Británie zavedla systém čipových
karet pro mobilní zařízení. Toto opatření
vedlo ke zvýšení bezpečnosti, umožnilo
dohledatelnost řidičů a zvýšilo úroveň
bezpečnosti a kvalitu údržby.
Velká Británie snížila
zdravotní rizika
a ušetřila 50 % za nákup
síranu železnatého díky
přechodu z práškové
formy na granulovanou.
Polsko zavedlo online nabídkový
systém pro přepravce, který
přinesl snížení nákladů o více
než 5 % oproti ceníkovým cenám
dopravy.
Pro snížení spotřeby papíru na
obou stranách (CEMEX
a dodavatelé) zavedl CEMEX
ve Francii France bezpapírový
proces díky třetí straně
certifikované v oblasti fiskalizace
faktur pomocí webového portálu.
Spojené arabské emiráty
instalovaly do mobilního
vybavení sklonoměry,
které mají řidiče varovat
při vykládání kameniva
na nerovných plochách.
Spojené arabské emiráty
omezily práci ve výškách
i znečištění vzduchu díky
instalaci pozemních lapačů
prachu.
Velká Británie zavedla přenosné zařízení,
které měří vystavení každého zaměstnance
vibracím a varuje jej, pokud se přiblíží
povolenému dennímu limitu.
Německo nyní zjišťuje opotřebení ve vertikálních
cementových mlýnech pomocí čidel zrychlení a počítadel
částic, což umožňuje zjistit jakoukoli závadu již v rané fázi
a zabránit neplánovaným odstávkám pece.
Německo vyvinulo metodu na bázi laseru pro dokonalé
srovnání hořáku pece za účelem dosažení vysoké míry
využití alternativních paliv při současném zachování dobré
kvality slínku.
Čína provádí
izolace svých
autodomícha-
vačů betonu.
Velká Británie
instalovala v
SAPu modul
pro sledování
záruk, který
brání vytvoření
objednávek na
opravy během
doby platnosti
záruky. Během
prvních tří měsíců
bylo ušetřeno
minimálně 30.000
liber.
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/dEjtE SI PoZoR,
AŤ nEšLÁPnEtE
vEdLE!
UKLoUZnUtÍ, ZAKoPnUtÍ A PÁdy Z nÍZKÉ
vÝšKy jSoU jEdny Z nEjČAStějšÍCh
PŘÍČIn ÚRAZU!
http://www.floowie.com/sk/citaj/our-voice-jaro-2013/